拖欠的后果有哪些？
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1、罚息：不管是贷款还是信用卡，信贷产品都会约定还款期限，超过后会按比例计算罚息，一般是合同利率的1.5倍，银行贷款罚息会比民间贷款低一点。 2、征信不良：现在大多数信贷产品都会上征信，拖欠贷款会导致征信不良，留下逾期记录，日后想买房、办理车贷、信用卡就很难了。 3、业务难办：如果因为拖欠贷款导致信用不佳，以后再难在银行金融机构办理贷款，就算能再借钱，也无法享受金融机构的优惠，利息会比别人更高、额度会更低。 4、起诉：如果贷款金额比较高，那么不排除银行会采取法律手段来维权，一旦起诉到法院，依然拒不还款的话，法院可能会强制执行。
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物业费拖欠的后果有哪些若违反物业服务合同约定，无正当理由逾期不交纳或拒绝交纳物业服务费的，则业主委员会有权督促其限期交纳；逾期仍不交纳的，物业管理企业可以向人民法院起诉。
2020.04.24 121 -
拖欠物业费的后果有哪些若违反物业服务合同约定，无正当理由逾期不交纳或拒绝交纳物业服务费的，则业主委员会有权督促其限期交纳；逾期仍不交纳的，物业管理企业可以向人民法院起诉。
2020.04.30 107 -
拖欠抚养费后果有哪些？对拒不执行扶养费判决或裁定的，由人民法院依法强制执行。有关个人和单位应负协助执行的责任。不给子女抚养费不至于坐牢，但是由人民法院依法强制执行。如果行为人拒不执行法院判决裁定的话，则就是有可能因为涉嫌构成刑事犯罪，而坐牢的。
2021.04.22 198
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拖欠工资有哪些后果
《劳动法》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金： （一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的； （二）拒不支付劳动者延长
2022-03-27 15,340 -
拖欠工资有哪些后果？
1.劳动者可以解除合约 根据《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。 2.支付赔偿金 根据《劳动合同法》第八十五条的规定，用人单位未按劳动合同的
2022-04-18 15,340 -
拖欠工资后果有哪些
1.劳动者可以解除合约 根据《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。 2.支付赔偿金 根据《劳动合同法》第八十五条的规定，用人单位未按劳动合同的
2022-04-25 15,340 -
社保拖欠有哪些后果
1.欠费未缴清之前，员工个人的社保是不能转出或者办理退休手续，出现住院、工伤等不能报销，不利于员工个人生活。 2.欠缴的社保在补缴时，会被征收一定比例的滞纳金，造成企业的成本负担。 3.员工可以以此为
2022-06-01 15,340
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00:58
如果拖欠工资上哪里举报有用如果拖欠工资上当地劳动行政部门举报有用。举报、投诉人必须据实提供被举报、投诉单位的名称、地址、电话和违反劳动保障法律、法规、规章行为的具体情况等内容。此外投诉应当由投诉人提供投诉文书。依据《中华人民共和国劳动争议仲裁法》的规定，用人单位违反
3,703 2022.04.12 -
01:16
专利无效的法律后果有哪些根据我国《专利法》的相关法律规定可以知道，如果专利被宣告无效，主要具有下面几个法律后果： 第一，专利权将不再受到法律保护，会被认定为自始不存在。也就是说，专利从来没有过法律约束力，从授权之日起就不受法律保护，而不是从宣告无效时才失去效力。更
1,634 2022.04.17 -
00:52
合同终止的法律后果有哪些合同终止的法律后果有以下四点，分别是： 1、合同关系的终止，使合同的担保及其他从义务关系也归于消灭，未履行的合同义务不再履行； 2、合同关系的终止使双方产生新的权利义务关系，合同附随义务发生，并进入履行阶段； 3、合同终止后，当事人的特定权
590 2022.05.27
