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雇用关系受伤四级伤残下半身瘫痪未婚农村能赔多少钱

2022-10-09 11:53

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2022-10-09回复

专业分析:

按照最高人民法院关于审理人身损害赔偿若干问题的司法解释第十一条“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿”及第二十五条“残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算”等之规定,假以你处受诉法院所在地上一年度农村民民人均纯收入11000元X70%X20年=154000元,若还有未成年人和丧失劳动能力的人需要抚养,那还需按照解释第二十八条“被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的,计算至十八周岁;被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的,计算二十年。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算”之规定,还需计算被抚养人生活费,另还有交通费、护理费、误工费、精神损害抚慰金等费用,具体金额要以寮际情况而定。像四级伤残,雇主不赔五、六十万也要赔三、四十万。。

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