单位离职不赔钱上诉的话要多久
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对于劳动者来说，如果没过试用期主动离职的，根据《劳动合同法》第三十七条的规定：劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。如果用人单位存在以下情形的，则劳动者无须提前３日通知用人单位，可以立即离职：第一种，未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；第二种，未及时足额支付劳动报酬的；第三种，未依法为劳动者缴纳社会保险费的；第四种，用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；第五种，因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；第六种，法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
劳动争议仲裁一般需要三个月左右，但是，仲裁后一般案件会进入诉讼程序，时间较长。具体说来，你先向仲裁机构申请仲裁，这个申请期从你递交材料到受理最长不超过5天，前提是你的申请材料符合受理规定从受理日至裁决作出之日一般在45天，最长不超过60天。
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起诉离婚的话要多久当事人起诉离婚，人民法院审理离婚案件的期限根据审理程序的不同，有不同的审理期限：若适用普通程序审理的，审限一般是六个月；若适用简易程序审理的，则审限是三个月。
2020.12.09 101 -
借单位的钱多久不还违规挪用资金罪，是指公司、企业或者其他单位的工作人员利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过3个月未还的，或者虽未超过3个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的行为。一般公司借用公款给个人是有规矩，必
2020.08.08 259 -
上班死了单位赔多少钱如果是在工作中死亡，那么算是工伤，工伤赔偿包括在丧葬过程中发生的费用，供养亲属抚恤金，一次性工亡补助金，不同的地区所赔偿的金额都是不一样的，具体可以上网查询
2020.09.12 559
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工伤辞职单位多久赔偿多少钱
职工受了工伤无论是否辞职，单位都需要在职工递交工伤手续后的十五日内进行报销赔偿拒绝赔偿者，劳动者可申请仲裁，对于工伤赔偿标准，可以参照如下计算方式： 1、医疗费 挂号费+诊疗费+医药费+住院费+其他医
2022-07-17 15,340 -
工伤单位要求不离职，不给赔偿，能得到多少钱
1、医疗费：以医院发票金额为准(社保支付80%左右，单位支付20%） 2、住院伙食补助费：住院天数×100元天×70%（社保支付） 3、交通费：300-1000（社保支付） 4、停工留薪工资：本人工资
2022-08-15 15,340 -
起诉离婚的话要赔偿多少钱
具体起诉离婚能够赔偿多少是需要根据实际情况来确定的。根据我国《民法典》及其司法解释的规定，离婚可以要求的赔偿包括：物质损害赔偿和精神损害赔偿。 (一)物质损害赔偿是指因上述四种情况导致离婚，造成的物质
2022-06-13 15,340 -
上诉离婚的话需要钱吗
可以单方起诉离婚，准备身份证、结婚证、户口本、小孩出生证等复印件，向对方户籍所在地法院或者对方经常居住地法院起诉离婚。
2022-06-27 15,340
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工亡单位应赔偿多少钱工亡单位应赔偿多少钱，可以让双方当事人协商决定，协商不一致的，可以向人民法院提起诉讼。 职工因工死亡，其直系亲属按照以下规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： 1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工
1,637 2022.04.17 -
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单位行贿判多久一般情况下，单位实施了行贿的犯罪行为，构成单位行贿罪的，需要对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。具体而言，《刑法》第三百九十三条对单位行贿罪的定罪量刑做出了明确的规定，根据该条规
814 2022.04.17 -
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单位受贿判多久单位受贿的立案标准：1、单位受贿金额10万元以上；2、单位受贿金额不到10万元，但有下列情形之一的：（1）故意造成困难或者威胁有关单位或者个人造成不良影响的；（2）以武力勒索财产；（3）给国家和社会的利益造成重大损失；单位收受贿赂罪的处罚，
838 2022.04.17
