律师普法更多>>
专业问答更多>>
-
深圳市员工工资支付条例第55条是如何规定的?
用人单位有下列情形之一的，由劳动保障部门给予警告，责令限期改正;逾期未改正的，可以处以一万元以上五万元以下的罚款：(一)未按照本条例规定制作或者保存工资支付表的;(二)未按照本条例规定向员工提供工资清
2022-09-20 15,340 -
深圳市员工工资支付条例第七条是怎么规定的?
市、区人民政府劳动保障行政管理部门(以下简称劳动保障部门)负责对本条例的实施情况进行监督、检查。公安、工商、建设等有关部门应当在各自职责范围内，协助劳动保障部门做好用人单位工资支付的监督管理工作。
2022-09-15 15,340 -
深圳市员工工资支付条例第31条是怎么规定的?
员工涉嫌违法犯罪被依法采取限制人身自由的强制措施或者受到限制人身自由的的，用人单位可以不支付其被限制人身自由期间的工资。
2022-09-15 15,340 -
深圳市员工工资支付条例第26条是怎么规定的?
实行综合计算工时制度的员工，在综合计算工时周期内，实际工作时间达到正常工作时间后的休息期间，用人单位应当视为提供正常劳动并支付工资。
2022-09-14 15,340
法律短视频更多>>
-
01:09
深圳市劳动法2021新规定深圳市劳动法新规定如下：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公
3,886 2022.04.12 -
01:32
深圳户口办理条件根据深圳有关政府部门公布的社保加居住入户新的政策，深圳户口办理条件有：申请入口的年龄放宽至55周岁以下；申请人需持有有效的深圳经济特区的居住证；申请人在深圳拥有合法产权住房或者租房满五年的；申请人的社保连续缴纳满五年的；申请人未违反国家计划
23,792 2022.04.17 -
02:16
深圳居住证怎么办理,需要什么条件深圳居住证有两种办理方法：到居住地派出所的窗口，及登录深圳居住证服务平台办理，且要在特区有合法稳定居所，有合法稳定职业，属于高层次专业人才、海外高层次人才、取得深圳市出国留学人员资格证明的留学回国人员、全日制大专及以上学历的人员、具有本市人
4,233 2022.06.22
劳动纠纷不同阶段法律问题导航
个人
