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工伤五六级待遇工伤五级六级享受下列待遇： 1、工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补贴，标准为：五级伤残18个月，六级伤残16个月； 2、与用人单位保持劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，用人单位应当每月给予残疾津贴，用人单位应当按照规定缴
2022.07.06 326 -
伤残六级的工伤待遇是什么？工伤认定为五级六级的伤残待遇：一次性伤残补助金五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；伤残津贴五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%；解除或者终止劳动合同后，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具
2020.02.16 169
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工伤伤残鉴定为六级有什么待遇，工伤六级伤残待遇
《工伤保险条例》第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；
2022-03-31 15,340 -
六级工伤有什么待遇
①工伤职工符合规定治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、医疗费等医疗费用全额报销。 ②工伤职工需要住院治疗的，由单位按照省内因公出差伙食补助标准的三分之二发给住院伙食补助费;经批准转外地治疗的，所需交
2022-07-17 15,340 -
工伤六级享受什么待遇
工伤被认定为六级伤残的员工应该享受以下待遇：1、从工伤保险基金中按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为14个月的本人工资。2、保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。3、难以安排工作的，由用
2022-04-13 15,340 -
工伤六级的待遇是什么
关于工伤六级的待遇工伤保险条例第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月
2022-07-02 15,340
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01:18
工伤五级待遇是什么不同伤残的等级的工伤事故的赔偿标准不同，具体由《工伤保险条例》确定。赔偿除了除了医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿，还包括一次性伤残补助金、伤残津贴、医疗补助金、误工费等。首先，五级伤残的员工，可以从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤
2,092 2022.04.17 -
01:04
十级伤残证能享受什么待遇工伤十级伤残享受的待遇，具体情况如下：1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：十级伤残为7个月的本人工资；2、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位
4,801 2022.05.11 -
00:53
工伤职工的工伤待遇由谁支付工伤职工的工伤待遇由谁支付要根据具体情况确定。如果用人单位按规定为劳动者缴纳工伤保险费的，那么大部分工伤待遇是由国家支付的，只有小部分费用由用人单位支付。如果用人单位没有按规定为劳动者缴纳工伤保险费的，那么全部的工伤待遇都是由用人单位支付。
2,226 2022.05.11
