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年薪制是什么意思？是什么意思？年薪制是一种分配支付，具体的概念为指企业依据自身规模和经营业绩，以年度为单位支付经营管理者收入的一种分配制度。以年为单位，按此周期确定报酬方案，并根据个人贡献情况和企业经营成果发放报酬的一种人力资本参与分配的工资报酬与激励制度。
2020.11.09 352 -
年薪是什么意思年薪是指年度固定工资。年度固定工资是经营者的保底收入。年度固定工资具有“按劳付酬”的性质，年初确定具体金额后，按月以现金的形式发放。年薪是实施激励的基本保证，是以年固定报酬额为基数分月发放的报酬，在形式上等同于月薪。
2020.02.28 1,338 -
停薪留职是什么意思啊停薪留职，是指用人单位与劳动者约定劳动者有期限的离岗停薪并保留其职工身份。双方约定的内容包括：停薪留职的时间；其间的工龄计算；是否继续享受劳保福利待遇；违约责任；其他。
2020.08.05 327
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年薪制是什么意思
一、年薪是年度固定工资。年度固定工资是经营者的“保底”收入，它不与企业业绩挂钩，而主要根据经营者个人能力、社会消费水平和企业的经营难度等确定。 二、不是1年发1次薪水的意思。年度固定工资具有“按劳付酬
2022-07-17 15,340 -
带薪年假是什么意思啊？
带薪年休假简称年休假，是指劳动者连续工作一年以上，就可以享受一定时间的带薪年假。通俗些来讲，就是一年中有5到15天的休息时间，而这段时间是有工资的。年假可以一次休完，也可以分次休息。但是一年中请假时间
2022-07-10 15,340 -
制度中“计薪日”是什么意思啊？
“制度计薪日”即用于日工资的计算的月计薪天数，在工资发放的时候与许多考勤项目相关，如扣除事假、病假工资，加班费计算，工作不足一个月时的工资计算等等，都与“制度计薪日”及日工资数相关。 月计薪天数、日工
2022-05-07 15,340 -
14年双薪制是什么意思？
年底双薪是单位的规定，法律没有明确的强制规定。
2022-11-02 15,340
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管制是什么意思在刑法的有关规定上，管制和有期徒刑、以及死刑具有一样的性质，它属于一种刑事处罚措施和种类，只是在严重程度和执行方式上与有期徒刑、死刑的有所不同；管制最大的特点是不关押犯罪人，也就是说犯罪人无需进监狱服刑，一般是实行社区矫正，且限制犯罪人的一
7,514 2022.04.17 -
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年薪制是怎么发工资年薪制针对的是企业中的高级经营管理人员，比如说经理或者CEO。年薪制，是指企业以一年度为单位，根据公司当年的生产经营业绩，确定高级经营管理人员薪酬的一种工资结算方式。年薪制工资的计算一般是以年为周期，与公司对高管的业绩考核相关。但是需要注意
2,444 2021.04.25 -
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竞业限制期限是什么意思由于竞业限制协议会严重限制劳动者的择业权，因此劳动合同法对竞业限制协议，作出了特别的期限限制。竞业限制的期限就是指，用人单位与离职的劳动者约定竞业限制协议时，必须遵守法律的规定，在法定的期限之内约定具体的期限。具体来说，根据我国劳动合同法第
3,943 2022.04.15
