伤残鉴定完了公司一直拖着不给我该怎么办
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工伤职工可以自己申请伤残鉴定。当职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病的场合,用人单位应当依法申请工伤认定,此系其法定义务。用人单位未申请工伤认定的,受伤害职工或者其直系亲属、工会组织申请工伤认定始得直接申请工伤认定。
欠钱不给的,首先特别要注意诉讼时效,一般情况,法院的诉讼时效是3年。 通过法律手段有以下几种方法: 1、可以申请支付令,要求对方支付欠款及利息。 2、直接向法院提起诉讼。在起诉过程中,如被告失踪或者消失找不到,法院可以公告送达并进行缺席判决。 法院判决生效后,如对方逃跑、失踪等方式不还钱,法院可以采取强手手段执行,比如查询、冻结、划拨被申请执行人的存款; 扣留、提取被申请执行人的收入;查封、扣押、拍卖、变卖被申请执行人的财产等,甚至对被执行人实施司法拘留。
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公司一直拖着不给发工资怎么办?
老板不支付工人工资,可以打 12333. 一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大; 2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲
2020.08.12 394 -
别人欠我钱一直拖着不给怎么办
欠债不还,协商索要不成,可以向法院申请支付令,也可以直接向法院提起诉讼。向法院申请支付令,人民法院受理申请后,经审查债权人提供的事实、证据,对债权债务关系明确、合法的,应当在受理之日起十五日内向债务人发出支付令。 债务人应当自收到支付令之日
2020.01.19 162 -
欠钱不还一直拖着不给该怎么办?
欠钱一直拖着不给的,当事人可以先与对方协商,协商不成的,可以申请仲裁或者直接提起诉讼,当事人提起诉讼,需要准备起诉状以及与案件相关的证据材料递交到有管辖权的人民法院。
2020.02.26 185
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工伤鉴定过程中公司一直拖着不给做怎么办
尽快安排工伤认定。劳动者发生疑似工伤或者职业病,应该要求单位出面做工伤认定,如果单位不予理睬,可以自己去劳动局申诉和做工伤认定。如果经过认定工伤,即使没有签劳动合同,单位也要负责。之后按照相关法律法规
2023-02-13 15,340 -
工伤鉴定过程中,公司一直拖着不给做怎么办
尽快安排工伤认定。劳动者发生疑似工伤或者职业病,应该要求单位出面做工伤认定,如果单位不予理睬,可以自己去劳动局申诉和做工伤认定。如果经过认定工伤,即使没有签劳动合同,单位也要负责。之后按照相关法律法规
2023-02-13 15,340 -
工伤公司一直拖着不给处理要我们怎么办?
一、由于采取法律途径维权的时间比较久,所以建议先和公司协商解决问题。二、协商不成,应该收集以下证据:1、存在劳动关系的证明,如劳动合同。2、工资标准的证明,如工资单、银行流水等。4、双方的身份信息等证
2022-03-23 15,340 -
工伤认定公司一直拖着不给签字怎么办
与用人单位工伤保险待遇发生争议,是劳动争议,向用人单位所在地或者劳动合同履行地劳动争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁,经仲裁裁决,裁决书发生法律效力,用人单位不履行裁决书规定的义务,申请人民法院执行。 如
2022-05-10 15,340
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01:00
借钱老是不还一直拖着怎么办对借钱老是不还一直拖着的,带好借条、聊天记录、转账记录等证据,写好起诉状可以直接去法院起诉。对于借贷关系明确,债权人申请支付令的,人民法院应按照民事诉讼法关于督促程序的有关规定审查受理。 在借贷纠纷案件中,原告作为债权人行使债权请求权,应该
558 2022.06.01 -
01:12
货款一直拖欠不给怎么办货款一直拖欠不给,债权人可以向法院起诉,具体流程如下: 1、在起诉之前一定要明确被告。完整的被告身份信息包括被告的姓名,身份证号,地址,联系方式。如果没有具体的被告,法院无法立案; 2、明确被告后要准备起诉状,原、被告身份信息材料以及证据材
1,058 2022.05.13 -
01:11
一直拖欠工资不给怎么办一直拖欠工资不给,劳动者可以首先尝试向劳动监察部门投诉举报。单位在收到劳动监察部门责令支付工资的通知后,如果仍然拖欠逾期支付,那么劳动者可以要求单位按应付工资金额50%以上,100%以下的标准支付赔偿金。投诉举报无果的,劳动者可以申请劳动仲
542 2022.05.18