您的位置:法师兄 > 专业问答 > 不定时工作时间需不需要备案

不定时工作时间需不需要备案

2024-08-26 10:36

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

江苏在线咨询顾问团

2024-08-26回复

专业分析:

用人单位实行不定时工作制应向劳动保障行政部门提出申请,经审批同意后方可实行。所以需要到劳动部门报批备案才有效的。签订不定时工作制或者综合工时计算制时,需要写申请报告,填写申请表,并且有劳动者本人签字确认(一般劳动部门会有固定格式),劳动部门收到申请后,会到实地核实。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

临时调工作时间不合法。劳动合同中的工作时间地点、岗位等信息均有用人单位和员工协商一致予以确认,在履行劳动合同过程中,用人单位不能擅自更改员工工作地点、岗位,变动需要取得员工同意。

律师普法更多>>
  • 合同需要不需要约定生效时间呀
    合同需要不需要约定生效时间呀

    合同不需要约定生效时间。 依法成立的合同,自成立时生效。如果没有约定生效的时间,一般认为是以合同签订之日起生效; 当事人采用合同书形式订立合同的,自双方当事人签字或者盖章时合同成立;当事人采用信件、数据电文等形式订立合同的,可以在合同成立之

    2021.04.05 101
  • 名词解释:不定时工作时间
    名词解释:不定时工作时间

    不定时工作制是指因生产特点、工作特殊需要或职责范围,无法按标准工作时间衡量、需机动作业而采取不确定工作时间的一种工时制度。 不定时工作制,不是没有时间限制。它本意是因工作性质和工作职责限制,劳动者的工作时间不能受固定时数限制的工时制度。但,

    2022.01.04 23
  • 特许经营备案需要多长时间
    特许经营备案需要多长时间

    关于“特许经营备案需要多长时间”的问题,特许经营备案的时间长度可以根据不同地区的规定和具体情况而有所不同。一般而言,备案流程包括提交相关文件、审核、以及最终的备案确认。 特许经营备案过程中的关键方面: 1、提交备案材料:准备并提交完整的备案

    2023.12.18 23
专业问答更多>>
  • 不到时间工作需要签合同吗

    工作签合同不到合同约定的期限,劳动者是可以走的。 但是劳动者应当提前三十日以书面形式通知用人单位,才可以解除劳动合同。劳动这在试用期内提前三日通知用人单位,即可以解除劳动合同。 如果不提前通知用人单位

    2022-11-09 15,340
  • 刑事律师作案准备需要什么时间

    刑事案件律师开庭前准备时间的规定是:当事人在被侦查机关第一次讯问后或者采取强制措施之日起。刑事案件中,嫌疑人、被告人往往都会委托1-2位律师来提供辩护,有的是在刚被采取强制措施的时候就聘请了的,但有的

    2023-11-27 15,340
  • 需要多长时间工程结算备案

    根据我所了解到的情况,工程结算是不需要备案的,工程竣工验收收才会涉及到竣工验收备案。 工程建设单位应当自工程竣工验收合格之日起15日内,向工程所在地的县级以上地方人民政府建设主管部门备案。 建设单位办

    2022-11-14 15,340
  • 工伤备案需要在哪个时间做

    用人单位申请工伤认定时限30日,工会和工伤职工及其近亲属申请工伤认定时限一年。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被

    2022-07-30 15,340
法律短视频更多>>
  • 法院结案需要多久时间 00:47
    法院结案需要多久时间

    法院结案需要三个月到六个月的时间。执行案件应当在立案之日起六个月内执结,非诉执行案件应当在立案那天起三个月内执结。有特殊情况需要延长的,经本院院长批准,可以延长三个月,还需要延长审理时限的,层报高级人民法院备案。委托执行的案件,委托的人民法

    4,631 2022.05.11
  • 工伤理赔需要多长时间 01:28
    工伤理赔需要多长时间

    工伤理赔需要多长时间,法律没有明确的规定。从单位或个人申请之日算起,劳动部门15日内审核材料,60日内作出工伤认定,20日内送达,按规定期限的上线计算是95天。经过治疗伤情稳定后才能做鉴定,一般要在6个月左右,60日内作出鉴定结论,共需24

    2,708 2022.04.17
  • 国家法定工作时间 00:53
    国家法定工作时间

    国家法定的工作时间,具体情况如下: 1、根据我国法律规定,职工每日工作8小时,平均每周工作44小时,且每周至少休息1日; 2、如果因为生产经营需要延长工作时间的,那么一般不可以超过每日小时,每月累积不可以超过36小时。 用人单位由于生产经营

    12,096 2022.04.18
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?