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如何解除企业与员工的劳动合同
企业与员工解除劳动合同有如下两种方式: 1、协商解除。用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 2、劳动者单方解除。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2020.01.28 274 -
销售人员的劳动合同期限是多久
劳动合同的期限没有强行规定,劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。 1、固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立固定期限劳动合同。
2020.06.01 269 -
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企业销售人员劳动合同怎么写
关于企业销售人员劳动合同,依据甲方工作需要,乙方同意从事_岗位工作。经甲乙双方协商同意,可以变换工作岗位,乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。
2022-07-12 15,340 -
汽车销售行业劳动合同是如何样的?
社保包括养老金保险、医疗保险、住房公积金和工伤保险,一般的是交养老保险、医疗保险和工伤保险,其中养老保险是个人交72元,单位交90元;医疗保险是个人交4元,单位交6元;工伤保险单位交4.5元,加在一起
2022-07-20 15,340 -
企业劳动合同签订率是如何的呢?
很多地方通用,但从法律角度严谨来说,应该用“签订”合同,而根本就没有“签定”这个词。从词的结构来说,“签订”是并列结构。
2022-07-29 15,340 -
企业员工和企业如何签订劳动合同?
根据劳动合同法规定,企业自用工之日起一个月内,应当与员工签订劳动合同,未能签订或及时签订的,自满一个月不满一年的,企业应每月额外支付一个月工资给员工;超过一年的,视为企业与员工建立无固定期劳动关系 不
2022-03-31 15,340
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企业法人变更劳动合同是否重签企业法人变更劳动合同不需要重签。职工与公司的人事关系是与公司直接关联的,这是记录在工商系统里的;公司法人变更只是公司的组织架构变动;用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。用人单位发生合并或者分立等情
1,540 2022.04.15 -
01:07
如何注销企业注销公司一般有以下的六个步骤,具体如下: 1、成立清算组; 2、通知并公告债权人; 3、清理公司财产; 4、制定清算方案,报股东会或者人民法院确认; 5、清偿债务,按照股东的出资比例分配剩余财产; 6、依法办理注销登记。 公司申请注销登记,
2,742 2022.04.17 -
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企业不给员工签劳动合同怎么赔偿企业不给员工签劳动合同,员工可以要求用人单位支付双倍工资,但是最高不能超过11个月。劳动者入职,本来是用工之日就订立了劳动关系,单位和你就应该签劳动合同,但是一直没有签,就看谁的原因,是单位的原因还是劳动者的原因,而且要分时间段。第一,一个
3,184 2022.05.11