元旦之后我们还能加盟一个公司吗
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我觉得好像是假的。元旦前一天我打电话询问了一下,我说:小姐,你们这边不知道元旦放不放假,我想过来拜访了解一下,可以的话我想来做加盟。电话里的王小姐说,你不用来的,我们这里没有现成的设备,只是一个销售的点,你要加盟给你一个汇款的资料,先打800元押金,然后给你发设备,设备到了你打电话过来,我们再派技术员来给你安装,叫你怎么做,然后签好合同再付3000元押金。那我说:好的,你把帐号发给我,我确定下来给你汇过去。不过我还是想过来看一下,设备没有没关系,我们先来认识一下。她说:那你过来吧,因为我们业务很忙,节日里也不放假的。于是今天元月2日我开着私家车前往贵司考察去了,因为在网上看到这种类似的情况有的人说是假的,我也有这种疑团,今天一方面去证实,另一方面如果谈的好的话么今天就定下来,然后兴匆匆的就这样去了。到了沪杭高速公路上想让她们指一下路,就打了个电话,我知道的两个电话都打不通,有些着急了,会不会是骗子,已经上路了,那就再开,可能她们还没上班,过了一段时间我再拨了一下,电话通了,我就说:小姐,我是前天跟你联系的,我现在已经在沪杭高速公路上,从哪个岔口下来,只听电话里说:今天我们领导都不在,你不用来的,没人接待你的,我说:前天问你的时候说可以的,业务忙不休息,现在我已经快到了我怎么办?我们也不需要人接待,到了就和你聊一会就可以了。她说:那我路也不认识的,你问一下别人吧。就这样挂了,过了一会儿,她打来了说:你们随便在哪个有标志性的路口停下来,我们派人来接你。我说:到了艮山东路口我们停下来,我把电话打过去:我们到了艮山东路口,你们过来吧。她说:你看看旁边有没有银行,先打500元见面的预约金。我一听就崩溃了:哪个企业第一次与客户见面要先付预约金的,就这样我在电话里跟她争执起来,我说:当初我问你的时候你从来没提过见面要先付预约金,第二,我今天本想来解开对你们公司本来产生的疑团,现在这样的话使我更不相信了,第三,那我就不用你们接,我自己过来,这样总不要交见面预约金吧。她说,即使你们自己过来不交钱的话我们保安还是不让进来,这是我们公司财务规定的。我说:我们今天很有诚意的从上海过来,你们却是这种态度,我能断定你们是骗子公司;如果是正规公司的话,你们这种拜访要先付预约金的不成文规定一定要修改一下,要不然肯定没生意,我现在不会再过来了。然后她说:我把你的意见转达给我领导。就这样挂来。从以上一系列的谈话中我觉得这个杭州远航文化用品有限公司不会是个正规公司。这是我个人意见
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首先,罚款属于行政处罚手段之一,而公司不属于行政机关,所以不能对员工罚款。其次,员工工作时出现过错,公司想要处罚员工的,可以采取以下办法: 1、在劳动合同中约定员工未完成劳动定额或承包任务,公司可以发放最低工资。 2、在员工手册、规章制度中明确违纪处罚规定,并经公司员工同意。虽然按规定公司没有罚款的权利,但是可以在员工手册或是规章制度中规定,一旦员工出现违纪情况,可以向员工说明违纪及处罚情况。不过,这些处罚规定必须向员工们公示,并经员工同意,否则对员工无效。 3、以奖代惩,跟员工约定奖金的获得规则,比如全勤奖。 最后,若是公司对犯有过错的员工任意罚款,即未按以上形式,未在劳动合同中约定罚款,或者制定员工手册、公司规章不合法,那么员工被罚款后,可以去申请劳动仲裁处理。
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加盟费能退还吗
加盟费在合同被宣告无效或被解除的是可以退还的。合同无效的,行为人因该合同取得的财产,应当予以返还;不能返还或者没有必要返还的,应当折价补偿。合同解除后,尚未履行的,终止履行;已经履行的,根据履行情况和合同性质,当事人可以请求恢复原状或者采取
2021.03.15 155 -
没有商标能加盟公司吗?
自己公司没有商标不可以签加盟合同,要招收加盟必须要有商标,在签订加盟合同的时候还需要满足其他特许经营的条件。要招收加盟必须要有商标。从事特许经营活动,特许人和被特许人应当采用书面形式订立特许经营合同。
2020.03.06 67
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元旦我加班了三天,公司还没有支付加班费,请问元旦加班费怎么算
劳动合同法规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者
2022-06-02 15,340 -
元旦加班费怎么算,我在公司上班但是元旦要上班
按照第四十四条的规定,支付的具体标准是:在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬;法定休假日
2022-08-25 15,340 -
签了一个加盟合同以后悔了还能加吗
只要是符合法律规定的特许加盟,在加盟期限期满之前都是可以要求解除合同的;如果能够证明加盟总部存在欺诈故意,还可以考虑请求人民法院撤销合同。 解除合同的法律后果一般是就未履行的部分退还加盟费,已经履行的
2022-04-28 15,340 -
元旦加班费该如何算,我在公司上班但是元旦要上班
按照第四十四条的规定,支付的具体标准是:在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬;法定休假日
2022-08-25 15,340
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公司拖欠我们工资怎么办
拖欠工资分两种情况,自离员工需要到司正式办理离职手续后方可为其结算工资。正常离职的员工有权要求当即结清工资款项,如无纠葛可等下个月公司发薪日一并打卡发放。如果产生其他问题,可申请劳动仲裁,并可要求就拖欠工资予以补偿,尽可能与原公司人力资源部
847 2022.04.17 -
01:04
一旦两规后会坐牢吗
一旦两规后不一定会坐牢。两规指的是要求有关人员在规定的时间、地点就案件所涉及的问题作出说明,只是党内规则。如果领导干部只是违反了中国共产党纪律按照规定处理即可,不会被追究刑事责任。但领导干部如果实施了侵犯刑法所保护的法益,就要根据刑法追究刑
6,306 2022.04.17 -
01:06
逮捕之后还能取保吗
批捕后符合条件也可以取保候审。根据我国刑事诉讼法的规定,强制措施有五种,分别是拘传、取保候审、监视居住、拘留、逮捕。取保候审,是指侦查机关责令犯罪嫌疑人提供担保人或交纳保证金并出具保证书,保证其不逃避或妨碍侦查,并随传随到的一种强制措施。人
730 2022.05.11