工伤认定资料保存60年是否合理还有那些注意
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工伤认定资料保存60年是否合理：工伤认定结束后，劳动保障行政部门应将工伤认定的有关资料至少保存20年。 需要注意什么：注意时效问题，尽量与用人方订立书面合同，注意保留相关证据。
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工伤鉴定要那些资料根据相关法律规定，一般申请工伤鉴定所需要的材料如下：《工伤认定决定书》、医院等专业机构出具的诊断证明、检查报告等完整的材料、工伤鉴定职工的有效身份证件、社保卡等证明、同时也需要出具劳动能力鉴定委员会所规定的工伤职工需要出具的其他材料。提交的
2022.04.13 500 -
工伤认定办理资料有哪些？1.《工伤认定申请表》;2.居民身份证;3.医疗诊断证明/职业病诊断证明书;4.劳动关系证明，例如;5.用人单位依法成立的登记证书或登记查询通知单;6.死亡证明(职工死亡);7.公安部门证明/其它相关证明(工作时间/场所，因工作职暴力伤害等
2020.01.13 99 -
工伤认定资料有哪些工伤认定需要的材料如下： （1）职工个人的工伤认定申请书； （2）受伤职工的有效身份证明； （3）劳动合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系的有效证明材料； （4）用人单位事故调查报告书。 工伤鉴定程序有哪些 1、工伤职工或者其用人单位应
2022.10.21 94
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工伤认定资料保存60年吗？至少保存时间是多久？
工伤认定资料保存60年是不存在的。根据《工伤认定办法》之规定（劳动和社会保障部令第17号）第18条之规定：工伤认定结束后，劳动保障行政部门应将工伤认定的有关资料至少保存20年。
2022-06-30 15,340 -
工伤认定是保存60年吗
工伤认定资料保存60年是不存在的。根据《工伤认定办法》之规定（劳动和社会保障部令第17号）第18条之规定：工伤认定结束后，劳动保障行政部门应将工伤认定的有关资料至少保存20年。
2022-07-27 15,340 -
工伤认定资料保存几年
《工伤认定办法》第十八条：工伤认定结束后，劳动保障行政部门应将工伤认定的有关资料至少保存20年。 对单位要保存多久没有明确规定。不过，工伤档案关系到工伤职工的切身利益，重要的资料不外乎工伤认定决定书、
2022-08-21 15,340 -
工伤认定资料保存多少年
《工伤认定办法》第十八条：工伤认定结束后，劳动保障行政部门应将工伤认定的有关资料至少保存20年。 对单位要保存多久没有明确规定。不过，工伤档案关系到工伤职工的切身利益，重要的资料不外乎工伤认定决定书、
2022-08-08 15,340
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工伤认定条件有哪些根据我国《工伤保险条例》中的规定，工伤认定情形有： 1、在工作时间或场所内，因工作原因导致受伤； 2、在筹备与工作相关工作，在工作时间前后或场所内受到伤害的情况； 3、因履行工作职责而受到的意外事故或暴力的情况； 4、患上职业病的情况； 5
76 2022.12.15 -
01:15
交通事故工伤认定材料包含哪些交通事故工伤认定材料包含： 1、受害人的有效身份证的复印件以及个人申请； 2、受伤害人的病历、住院病历、医生的诊断证明或者职业病诊断证明书； 3、受伤害人与所在公司存在劳动关系的证明材料； 4、两人以上的证人证言、以及身份证明、身份证复印件
985 2022.04.17 -
01:02
工伤认定怎么申请材料工伤认定的申请材料如下：1、工伤认定申请表；2、与用人单位存在劳动关系的证明材料；3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书，或者职业病诊断鉴定书。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料
1,391 2022.05.11
