因公国外出差期间,发生事故是否可以报销?
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
对用人单位而言,员工出差期间发生交通事故或人身伤害事故等情形,究竟是否可以认定为工伤,这个问题应当区分不同情形,不能一概而论。根据《工伤保险条例》相关规定,职工符合相关要求的,应当认定为工伤。
当事人在因公出差期间发生交通事故的,应当由用人单位按照工伤损害赔偿的标准对其进行人身损害赔偿。我国《民法典》规定,承运人应当对运输过程中旅客的伤亡承担赔偿责任;但是,伤亡是旅客自身健康原因造成的或者承运人证明伤亡是旅客故意、重大过失造成的除外。
-
员工出差期间发生交通事故是否可认定为工伤
根据我国法律规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工
2020.07.07 181
-
员工因私出工作期间发生交通事故,出差期间发生事故,是否属于工伤
1、因私外出,遭遇交通事故,并非因为工作原因受伤,不符合《工伤保险条例》中规定的工伤认定情形,所以不属于工伤; 2、法律依据: 1)《工伤保险条例》(2010修订)第十四条职工有下列情形之一的,应当认
2022-02-22 15,340 -
工伤认定期间发生的意外事故可以报销吗
这个不属于工伤,属于因病或非因工受伤的范围。 这种情况下,如单位购买了社保,那么根据医疗保险的相关规定,医疗费用是可以报销大部分的(起付点以内和自费药的范围不报销),但由于单位没买社保,这个医疗费无法
2022-01-10 15,340 -
员工出差期间发生交通事故是否可以认定为工伤
对用人单位而言,员工出差期间发生交通事故或人身伤害事故等情形,究竟是否可以认定为工伤,这个问题应当区分不同情形,不能一概而论。 根据2011年1月1日修订后的《工伤保险条例》相关规定,职工有下列情形之
2022-05-04 15,340 -
人在公司出差期间发生交通事故
首先,请尽快报警,由交警勘察现场并出具事故责任认定书。然后双方根据事故责任认定书划分的责任承担相应的责任。可自行进行调解,调解不成则可选择向法院起诉。不知道你治疗情况怎么样了?到了哪个阶段?您的问题不
2022-03-16 15,340
-
00:58
中国公民是否可以在国外登记结婚
中国公民可以在国外登记结婚。我国规定了婚姻自由的政策,男女双方可以在自愿的情况下,缔结婚姻关系。但这不意味着,中国公民只能在国内登记结婚。这主要依据了我国《涉外民事关系法律适用法》第22条的规定。根据我国涉外民事关系法律适用法的规定,结婚手
11,120 2022.04.15 -
00:57
出差隔离费用企业报销吗
出差隔离费用企业报销。根据相关法律规定可知,对已经发生甲类传染病病例的场所或该场所内的特定区域的人员,在隔离期间,被隔离人员有工作单位的,所在单位不得停止支付其隔离期间的工作报酬。具备居家隔离条件的重点国家入境人员抵达后,全部由各区工作人员
7,375 2022.04.12 -
00:59
新生儿外地出生住院费用如何报销
新生儿外地出生住院费用报销流程如下:生育完成后,携带以上资料前往当地社保经办机构申请;经医疗生育部门进行审核;审核通过后一次性发放补贴费用,可直接在自己的社保卡或个人银行账户中领取。根据相关法律规定可知,需要提供的资料:参保人的身份证及复印
8,075 2022.05.11