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5年工作辞退赔偿多少

2022-01-29 10:45

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2022-01-29回复

专业分析:

您离职是有经济补偿金的,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。您工作5年的,是有5个月的经济补偿金的,同时如果是因为公司自身原因或强制性解除你的合同的,在经济补偿金的基础上是可以申请赔偿金的,赔偿金是经济补偿金的两倍的,您可以得到10个月的工资的,详情

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由公司支付五个月的工资补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

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根据我国法律规定,需要具体情况具体分析,如果是劳动者原因的,不予赔偿,如果是经济裁员或者用人单位过失的,需要赔偿,赔偿标准为:每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,8年为8个月工资。如果是用人单位违反法律或者劳动合同约定的,给予2倍的经济赔偿,为16个月工资。

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