五险一金缴纳基数是多少
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
五险一金是国家强制性的,以个人上年度月平均工资为基数,各地可能略有不同,五险一金一个月大概是1500元左右,包括个人和单位缴纳的。 五险包括:养老保险:个人交纳8%,单位交纳22%;医疗保险:个人交纳2%,单位交纳10%;失业保险:个人交纳1%,单位交纳2%;工伤保险、生育保险:只由用人单位交纳,个人无需缴纳。 一金包括:住房公积金:个人和单位按相同比例交纳,比例为5一12%,由用人单位确定。
《中华人民共和国社会保险法》第二条,国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
对内容有疑问,可立即反馈反馈
企业缴纳五险一金的基数是: 五险和一金的基数是一样的。 1、社会保险基数简称社保基数: 是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。是按照职工上一年度1月至12月申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额来进行确定。 社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据,有上限和下限之分,具体数额根据各地区实际情况而定。 2、缴费基数上限: 是指职工工资收入超过上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数300%以上的部份不计入缴费基数; 缴费基数下限是指,职工工资收入低于上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数60%的,以上一年省、市在岗职工月平均工资算术平均数的60%为缴费基数。
应纳个人所得税税额=(扣除险金等项目后的月收入额-基本减除费用)乘以适用税率-速算扣除数。计算方式:8000-5000=3000元,3000乘以3%=90元
-
五险一金缴纳基数
通常以百分比形式出现,例如:养老保险个人缴纳比例8%,单位缴纳比例20%。(注:养老保险缴费金额=缴费基数×缴纳比例)需要注意的是,五险一金扣除比例各个地区存在差异,总的来说,五险一金缴费基数是以工资总额为基数。具言之: 养老保险缴费比例:
2020.10.30 852 -
五险一金的缴纳基数
1、养老保险:单位每个月为你缴纳21%,自己缴纳8%; 2、医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块); 3、失业保险:单位每个月为你缴纳2%,自己缴纳1%; 4、工伤保险:单位每个月为你
2020.11.19 1,041 -
3800基数缴纳五险一金
养老险个人8% 医保个人2% 失业个人1% 住房个人8%-12%(以下以12%计算) 重大意外和生育险是公司出的,不计 三险一金比例=8%+2%+1%+12%=23% 允许税前扣除
2020.04.25 446
-
五险一金缴纳基数为多少
五险一金缴纳基数如下: 【计算公式】月缴费额=月缴基数×缴费系数 月缴费额为当月缴纳保险金额,月缴基数为缴纳人税前工资,缴费系数根据每年国家规定不同地区不同人群相应缴费系数。【例】2008年上海市月缴
2022-03-25 15,340 -
太原五险一金缴纳基数是多少
太原市五险一金缴纳比例是: 1、养老保险:目前养老保险缴费比例:单位20%,个人8%。 2、医疗保险:医疗保险缴费比例:单位7%,个人2%+3元(3元为大病保险)。 3、失业保险:失业保险缴费比例:单
2022-11-11 15,340 -
五险一金缴纳基数比例是多少
1、养老保险缴费比例:单位20%,个人8%。 2、医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%3元 3、失业保险缴费比例:单位1%,个人0.2%; 4、工伤保险缴费比例:单位每个月为职工缴纳0.5%,个人不
2022-06-12 15,340 -
五险一金缴纳基数:
五险一金的缴纳基数因地区而异,一般需要根据当地工资水平和经济发展情况来确定。
2021-11-01 15,340
-
01:30
五险一金缴费基数怎么算
五险一金缴费基数的计算如下: 1、养老保险缴费比例:单位20%,全部划入统筹基金;个人8%,全部划入个人帐户; 2、医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+3元; 3、失业保险缴费比例:单位1%,个人0.2%。五险一金的缴纳额度每个地区的规
7,611 2022.05.11 -
01:25
五险一金缴纳比例
五险般包含:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,而一金则为住房公积金,一般用人单位与个人缴纳的比例为: 1、养老保险,用人单位交纳比例为21%,员工个人按8%进行交纳; 2、医疗保险的缴费比例为,用人单位9%,员工个人为2%+
31,668 2021.04.25 -
01:02
缴纳五险一金是基本工资还是实发工资
缴纳五险一金是实发工资。五险一金是按照实际工资交的,这里所讲得实际工资指的是工资总额。对于普通企业来说,职工本人的缴费基数是,基本上用人单位上年度以货币形式发放给职工的工资待遇的月均值。包含了社保、公积金个人部分、个人所得税在内的全部应发工
19,102 2022.05.11