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四大银行(工,农,建,XX)买断员工工龄合法吗?

2022-09-22 11:01

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四川在线咨询顾问团

2022-09-22回复

专业分析:

采取双方协议解除的方法,给予一定的补偿,也就是每一年的补给几百元或几千元不等,以后你跟企业无任何关系了。俗称“买断工龄”。 1.买断工龄是企业(改制)时才发生的。 2.企业买断时按你的工龄发给相应的补偿金。 3.买断后你就不是该企业的职工。 4.买断后档案归劳动局保管。 5.买断后可以以个人的身份继续缴纳社保费。 6.退休时企业工龄连续计算

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北京市京师律师事务所

买断工龄不合法,任何形式的买断工龄都是不合法的,劳动和社会保障部在《关于贯彻两个条例扩大社会保险覆盖范围加强基金征缴工作的通知》有明确规定,任何单位都不能以“买断工龄”等形式终止职工的社会保险关系。

张丽丽律师

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