公司拆迁是不是要把断电断水
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1.强拆企业断电断水是不合法的。 2.法律规定任何单位和个人不得采取暴力、威胁或者违反规定中断供水、供热、供气、供电和道路通行等非法方式迫使被征收人搬迁。情节严重，可能构成犯罪，需要被依法追究刑事责任。
《国有土地上房屋征收与补偿条例》第二十七条 实施房屋征收应当先补偿、后搬迁。 作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予补偿后，被征收人应当在补偿协议约定或者补偿决定确定的搬迁期限内完成搬迁。 任何单位和个人不得采取暴力、威胁或者违反规定中断供水、供热、供气、供电和道路通行等非法方式迫使被征收人搬迁。禁止建设单位参与搬迁活动。
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拆迁时不可以断水断电断路，这样的行为不符合法律规定，公共道德。以暴力手段拆迁显然是违法的，所以当遇到这种行为时，要向有关部门反映维护自己的合法权益。
实施拆迁时，不可以违规进行断水断电断路，这样的行为不符合法律规定，公共道德。以暴力手段拆迁显然是违法的，所以当遇到这种行为时，要向有关部门反映维护自己的合法权益。
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拆迁断水断电违法吗根据相关法律规定，在拆迁补偿未达成一致意见的情况下，对被拆迁人进行断水、断电的行为是严重违法的。如果是拆迁工作人员指使供水、供电公司断水断电，则可以对供水、供电公司提起诉讼，要求保障公民合法用水、用电的权利，追究违法断水断电的责任;同时，可
2020.08.13 449 -
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公司断电断水是否合法？对企业断电断水是不合法的。 我国法律规定任何单位和个人不得采取暴力、威胁或者违反规定中断供水、供热、供气、供电和道路通行等非法方式迫使被征收人搬迁。 情节严重，可能构成犯罪，需要被依法追究刑事责任。
2020.06.23 162
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拆迁公司拆除断电断水合法吗
1.强拆企业断电断水是不合法的。 2.法律规定任何单位和个人不得采取暴力、威胁或者违反规定中断供水、供热、供气、供电和道路通行等非法方式迫使被征收人搬迁。情节严重，可能构成犯罪，需要被依法追究刑事责任
2022-11-30 15,340 -
拆迁公司断水断电怎么处理
根据《国有土地上房屋征收与补偿条例》第三十一条规定：采取暴力、威胁或者违反规定中断供水、供热、供气、供电和道路通行等非法方式迫使被征收人搬迁，造成损失的，依法承担赔偿责任；对直接负责的主管人员和其他直
2022-06-20 15,340 -
拆迁时是否可以断水断电断路
1、拆迁时不可以断水断电断路，这样的行为是违法的，被拆迁人遇到这种行为时，可以向有关部门反映维护自己的合法权益。采取断水断电断路方式迫使被征收人搬迁，造成损失的，要依法承担赔偿责任。 2、根据《国有土
2022-11-12 15,340 -
拆迁时是否可以断水断电断路？
1、拆迁时不可以断水断电断路，这样的行为是违法的，被拆迁人遇到这种行为时，可以向有关部门反映维护自己的合法权益。采取断水断电断路方式迫使被征收人搬迁，造成损失的，要依法承担赔偿责任。 2、根据《国有土
2023-05-31 15,340
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01:08
公司宿舍乱扣水电费是否违法公司宿舍乱扣水电费是违法。根据相关法律规定，我国禁止任何单位和个人在电费中加收其他费用但是，法律、行政法规另有规定的，按照规定执行。地方集资办电在电费中加收费用的，由省、自治区、直辖市人民政府依照国务院有关规定制定办法。禁止供电企业在收取电
5,720 2022.05.11 -
01:22
拆迁遇到停水停电该如何维权拆迁时，如果发生停水、停电的情况，可以通过以下方式来解决： 第一、保存缴纳水、电费用的收据，并拍照停电、停水事实的证据材料； 第二、到所在地的物业或者供水供电公司取得联系并解决问题； 第三、和房屋征收部门协商处理。 如果采用以上办法后，还是
1,553 2022.04.17 -
00:53
公司离职了社保不想断怎么缴费公司离职了社保不想断的，可以由个人进行缴费。劳动者从用人单位离职后，没有找到新的用人单位，或者想休息一段时间，同时又不想社会保险进行断缴的，可以通过灵活就业的人员缴纳社会保险费，但是，劳动者只能缴纳养老保险和医疗保险的部分，对于生育保险、失
4,221 2022.05.11
