公司怎么不想做了
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
公司不想做了怎么办呢，首先假如你违约金不大而且你可以承担的话，你就直接向单位书面申请辞职，假如辞职理由充分的话，或许单位不会让你承担违约责任呢，另外，你可以看看合同上乙方权利，如果你的权利没有得到保障的话，你可以追究甲方的违约责任的，乙方拥有以下基本权利： 1．依法享有政治权利，学习政治文化和业务技术，参加甲方组织的专业技术培训； 2．在国家规定的安全和卫生标准条件下从事劳动，用人单位劳动条件恶劣，严重违反国家规定的劳动安全卫生标准的，乙方可以拒绝履行本合同； 3．按照个人的能力以及劳动的数量、质量领取劳动报酬； 4．参加本单位民主管理和参加党、团、工会组织以及参军等； 5．法律、法规和本合同规定的其他权利
对内容有疑问，可立即反馈反馈
不想开公司了，解散公司的流程如下： 1、召开股东会，就解散公司的决议进行表决； 2、决议通过，按照规定成立清算组； 3、在报纸上进行公告，并通知债权人； 4、清算组拟定清算方案； 5、确定方案后执行； 6、执行完毕，完成清算，办理注销登记手续。《公司法》第一百八十三条第一款规定，公司因本法第一百八十条第 （一）项、第 （二）项、第 （四）项、第 （五）项规定而解散的，应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算组，开始清算。第一百八十八条规定，公司清算结束后，清算组应当制作清算报告，报股东会、股东大会或者人民法院确认，并报送公司登记机关，申请注销公司登记，公告公司终止。
想要涤除法定代表人身份，需要经过以下流程： 1.要卸任“董事长、执行董事或经理”职务。 2.必须要有新的人员担任上述职务。 3.公司要作出变更法定代表人的决议或决定。 4.由公司向原登记机关申请变更登记。
-
-
-
签了合同不想做了怎么办劳动者在签订了劳动合同后不想从事该份工作了的，可以提前通知用人单位，解除劳动合同。如果是在试用期内，提前三天通知用人单位，即可解除劳动合同，如果已经签订了正式的劳动合同，则可以先跟用人单位协商解除劳动合同，协商不成，则只需要提前一个月通知用
2020.11.10 297
-
公司签了合同不想做了怎么办
这种情况真是令人好头痛，痛归痛，但也要慢慢解决。可以向他们宣传一下新劳动法的相关规定吗、这个合同，不是要辞职的人就不签，如果不签就试为不定期合同，随时可以解除此合同，如果签了，对双方都有个保证，最好做
2022-02-03 15,340 -
不想做了但是公司以我不想做了而辞职，我主动离职，公司会怎么处理
劳动者不想在单位干了,自己主动辞职的话是没有赔偿金，作为劳动者可以看看公司有没有违反劳动法第38条中的情形之一的，如果公司有违反劳动合同法38条中的任意一条，劳动者可以被迫辞职，并且要求公司支付经济补
2023-02-13 15,340 -
老公是公司法人我不想做了怎么办
您老公是法人代表，但对方是公司的大股东，注销公司需要双方达成协议，如果对方拒不注销的，您可通过法律途径委托律师提起诉讼，根据公司处于长期歇业、亏损状态主张破产清算注销，如果对方不同意，您也可以在诉讼中
2022-01-31 15,340 -
不想做公司法人怎么办？
首先你必须先把工商注册的信息变更一下，然后，你可以向股东会辞职，如果协商不成的话，你可以向法院起诉。
2022-07-17 15,340
-
00:53
公司离职了社保不想断怎么缴费公司离职了社保不想断的，可以由个人进行缴费。劳动者从用人单位离职后，没有找到新的用人单位，或者想休息一段时间，同时又不想社会保险进行断缴的，可以通过灵活就业的人员缴纳社会保险费，但是，劳动者只能缴纳养老保险和医疗保险的部分，对于生育保险、失
4,286 2022.05.11 -
01:06
在公司做了5年被辞退怎么赔偿在公司做了5年，被辞退，赔偿的规定如下：1、如果是用人单位主动向劳动者提出解除合同，并且与劳动者协商一致解除劳动合同的，此时用人单位需要支付经济补偿金；2、劳动合同履行期间单位不能够无故辞退员工，只有符合法定的条件和程序公司才可以辞退员工，
9,391 2022.04.17
