62岁老人工作期间掉下去算不算老人死亡?
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
交通事故受害人死亡赔偿: 1、丧葬费:上年度年该地区社会平均工资×6个月; 2、死亡赔偿金:上年度该地区城镇居民人均可支配收入×20年(城镇),上年度该地区农村居民人均纯收入×20年(农村); 3、被抚养人生活费被扶养人是指受害人依法应当承担扶养义务的未成年人或者丧失劳动能力又无其他生活来源的成年近亲属。被扶养人还有其他扶养人的,赔偿义务人只赔偿受害人依法应当负担的部分。被扶养人有数人的,年赔偿总额累计不超过上一年度城镇居民人均消费性支出额或者村居民人均年生活消费支出额。 4、交通费交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭;有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。 5、住宿费受害人确有必要到外地治疗,因客观原因不能住院,受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费,其合理部分应予赔偿。 6、精神损害抚慰金。 7、财产损失等。
1.丧葬费。按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。2.死亡赔偿金。按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准计算。六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。3.被扶养人生活费。按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准计算。对不满十八周岁的,扶养到十八周岁。对年满16周岁但无劳动能力的,扶养20年;但是,60周岁以上的,不超过15年;70周岁以上的,不超过5年。4.精神损害抚慰金。按照肇事者的承担能力,当地的生活水平,以及家属的受伤害程度确定。
-
窗户掉下去砸死人算谁的
窗户掉落下来致人损失的情况,应该由窗户的所有者或者管理者承担损害赔偿责任。如果受害人故意的原因导致受伤的,可以免除窗户所有者或者管理者的赔偿责任。如果窗户安装有问题,窗户的所有者或者管理者赔偿后,可以向安装者追偿。
2021.04.28 458 -
工作期间致人死亡赔偿金怎么算
工作期间死亡赔偿标准:按照规定工作期间死亡应该由工伤保险基金支付丧葬补助金,为六个月的统筹地区上年度的员工月平均工资为标准;供养亲属抚恤金为本人工资的30%,配偶为40%,总计不能超过本人的工资;一次性工亡补助金的标准为员工死亡时上一年度的
2020.12.07 269
-
62岁老人在工地因病死亡算吗
60岁老人在工地死亡,属于工亡,用人单位应当支付其工亡待遇。一、工亡待遇: 1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; 2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提
2022-10-06 15,340 -
老人死亡后,老伴算不算被人
老人死亡后,老伴算不算被抚养人,要看这位老伴是否没有生活来源,是否依靠死者生前的抚养。被扶养人是指受害人依法应当承担扶养义务的未成年人,或者丧失劳动能力又无其他生活来源的成年近亲属。《民法通则》第11
2022-10-09 15,340 -
62岁老人因死亡赔尝标准
按规定,职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金:为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金:按照职工本人工
2022-10-10 15,340 -
63岁老人在工作时因突发疾病死亡算吗
不算工伤,63岁一般是退休人员,是劳务关系,不按照劳动关系处理工伤。工伤与劳务关系的区别,简单理解区别有如下几个方面1、工伤赔偿适用〈工伤保险条例〉,属于国家强制性的一些规定。而劳务关系适用的法律依据
2022-10-06 15,340
-
01:26
工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
工作中猝死,符合以下情形的,为工伤:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害;2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作,受到的事故伤害;3、在工作时间和工作场所,因履行工作职责受到暴力等意外伤害;4、患职
1,996 2022.04.17 -
00:56
85岁老人被车撞死了赔偿标准
85岁老人被车撞死了赔偿标准,需要根据案情的实际来看。损害赔偿的范围包括:医疗费、误工费、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费和财产直接损失。造成残疾的,还有残疾赔偿金,残疾用具费及精神抚慰金等。造成死亡的,还有死亡补偿费,被抚养人生活费
6,349 2022.05.11 -
01:12
工伤死亡赔偿怎么算
出工伤事故死亡所获得的赔偿包括:一次性工亡补助金、丧葬补助金以及供养亲属的抚恤金三项。根据《工伤保险条例》的相关规定可知,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金,按照职工本人工资的一定比例,发给由因工死亡职工生前提
831 2022.06.22