工伤鉴定后由谁负责发放补偿
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
你可以将三个全部列为被告,要求其承担连带赔偿责任,由法院判决各自承担的份额; 2.如果进行工伤鉴定,是现在出院后进行鉴定?还是要一年半后二次手术后进行鉴定?因为工伤鉴定的期限为一年,一年半后进行鉴定会因为时间关系无效吗? 答2出院后就可以进行工伤的鉴定;工伤的伤残等级鉴定;同时在出院时要求医院出具第二次手术费用的诊疗证明书,大约多少费用作一个估计,他们会出的。 3.我妈的伤情如果进行鉴定大概会是几级?(3处骨折,我妈是从死亡线爬回来的。。。555) 答3这个我就不清楚了,估计大约为10-9级。这要在劳动部门作出伤残鉴定后才算数的。 4.以后病好了因为腰锥的关系可能不能再干重活了,这样算不算丧失劳动能力?如果索要赔偿能赔偿多少? 答4
对内容有疑问,可立即反馈反馈
经工伤认定为工伤的,工伤伤残的鉴定费由工伤保险基金支付;用人单位未依法缴纳工伤保险费的,由用人单位支付。因工伤发生的下列费用,从工伤保险基金中支付:劳动能力鉴定费;安装配置伤残辅助器具所需费用;治疗工伤的医疗费用和康复费用;住院伙食补助费;其他。
-
工伤鉴定费用由谁负?
因工负伤、患职业病丧失劳动能力程度鉴定费用,由用人单位支付。因病、非因工负伤丧失劳动能力程度鉴定费用,由被鉴定人所在单位申请的,鉴定费用由被鉴定人所在单位支付。
2020.04.07 149
-
工伤伤残鉴定后赔偿由谁发放
劳动能力鉴定完毕之后,达到十级及以上工伤的,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金;在受伤职工离职后,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金;由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
2022-08-08 15,340 -
工伤期间工资发放由谁负责
工伤职工的停工留薪期应当凭职工就诊的签订服务协议的医疗机构,或者签订服务协议的工伤康复机构出具的休养证明,由用人单位按所在省市人事部门和卫生部门《工伤职工停工留薪期分类目录》确定。停工留薪期超过12个
2022-08-14 15,340 -
工伤鉴定费由谁负责
一般来讲,职工在工作时间工作地点因工作原因发生的伤害以及视同工伤的情形,经当事人、企业或家属向当地工伤保险部门申请,经认定属于工伤的,待当事人伤情治疗稳定后,由工伤保险部门协助向当地的劳动能力鉴定部门
2022-04-25 15,340 -
工伤期间工资发放由谁负责的
工伤职工停工留薪期工资由所在单位支付 对于你的工伤期间工资发放由谁负责这个问题,可以根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留薪期,按
2022-06-17 15,340
-
01:25
工伤鉴定费用由谁来付
工伤鉴定,即劳动能力鉴定的费用由工伤保险基金支付。在认定为工伤后,由用人单位、工伤职工或者其近亲属,向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请进行劳动能力鉴定,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。若用人单位参加工伤保险并且足额交纳保险费的,
1,721 2022.05.11 -
01:09
工程竣工验收由谁负责组织实施
工程竣工验收是由建设单位负责组织实施。具体来说,监理,设计,施工等单位对工程质量进行初步检查验收。各方对存在问题提出整改意见。由施工单位向建设单位提交工程竣工报告。建设单位在收到竣工报告后,组织设计,施工监理等单位有关人员成立验收组。由建设
18,919 2022.10.05 -
01:09
工伤赔偿由谁来承担
工伤赔偿由谁来承担,需要依据具体情况确定: 1、如果用人单位为职工缴纳了工伤保险的,赔偿费用由工伤保险支付; 2、没有购买工伤保险的,赔偿费用由用人单位支付,用人单位应当按照相应的工伤赔偿项目和费用标准进行赔偿; 3、用人单位与工伤职工就赔
973 2022.06.01