老板出事拘留了员工工资怎么办
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老板出事拘留了员工工资依然是可以要求其支付的。 如果不支付工资的，可以找劳动监察大队投诉或仲裁遭遇欠薪的，应尽快至劳动监察部门投诉或者准备证据至劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动行政部门可以责令用人单位限期支付逾期不支付的，责令用人单位按应付金额50以上100以下的标准向劳动者加付赔偿金。在某些情形下公司欠薪也可能触犯刑法，构成拒不支付劳动报酬罪。
《刑法》第二百七十六条之一，以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。有前两款行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。
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老板出事拘留了，属于劳动关系的，员工可以直接向用人单位要求支付工资；属于劳务关系的，是夫妻共同债务的话，直接要求其配偶依法支付工资。用人单位破产的，破产财产在办理破产清算后优先支付拖欠员工工资。
可以要求老板按照欠款来进行偿还，如果发生争议，无法协商可以向劳动监察部门投诉或者向当地得劳动仲裁委员会申请劳动仲裁维权，如果对仲裁结果不满意的，可以向法院提起诉讼。在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
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老板跑路员工被拘留了如何办老板跑路员工被拘留的，当事人可以申请取保候审，对一切案件的判处都要重证据，重调查研究，不轻信口供。只有被告人供述，没有其他证据的，不能认定被告人有罪和处以刑罚，没有被告人供述，证据充分确实的，可以认定被告人有罪和处以刑罚。
2020.10.02 1,424 -
公司老板死了员工工资怎么办老板死了，员工工资可以找企业要。老板只是法人代表，企业才是法人。企业不会因为老板死了就灭失了，企业还有资产的，可以清偿员工的工资。建议找当地劳动部门协调解决。公司老板死了，只要公司还在就不用担心，因为劳动者是与公司存在劳动关系而不是与老板存
2020.04.10 1,380 -
老板欠员工工资怎么办老板欠员工工资可以先向当地劳动局投诉，经劳动局通知后用人单位仍不支付的，可以报警，控告老板拒不支付劳动报酬罪，要求追究其刑事责任。员工也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，对仲裁不服的，可以向法院起诉。
2020.12.21 168
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老板跑路员工被拘留了怎么办
老板跑路员工被拘留了，可以申请取保候审。 但需要拿出证据证明自己不知情，如果只是普通员工，不知道且没有参与犯罪行为；或对公诉机关提供的有罪证据进行质疑，或者争取取保候审或不予批捕进行获释。法律规定，对
2022-05-16 15,340 -
老板跑路员工被拘留了怎么办？
1、老板跑路员工被拘留了，可以申请取保候审。 2、但需要拿出证据证明自己不知情，如果只是普通员工，不知道且没有参与犯罪行为；或对公诉机关提供的有罪证据进行质疑，或者争取取保候审或不予批捕进行获释。法律
2022-06-12 15,340 -
老板违法行政拘留员工工资怎么办
老板出事拘留了，属于劳动关系的，员工可以直接向用人单位要求支付工资；属于劳务关系的，是夫妻共同债务的话，直接要求其配偶依法支付工资。用人单位破产的，破产财产在办理破产清算后优先支付拖欠员工工资。
2023-06-14 15,340 -
老板跑了拖欠工资被拘留怎么办
被刑事拘留，说明数额较大，情节严重，一般会判刑追究刑事责任。《刑法》第二百七十六条之一以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令
2022-02-13 15,340
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工厂老板拖欠员工工资怎么办当劳动者被工厂老板拖欠工资的情况出现时，员工可以与工厂老板协商解决，也可以提起诉讼或者是申请仲裁。其中，员工最好先与用人单位协商解决，如果是出现实在无法协商解决的情况，也可以选择到劳动行政部门举报。除此之外，还可以根据《中华人民共和国劳动合
1,828 2022.04.15 -
00:53
老板辞退员工克扣工资怎么办如果员工的工资被用人单位无缘由地进行克扣，员工可以既可以向劳动监察部门进行举报投诉，也可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，向用人单位讨工资。用人单方面解除劳动合同，还克扣工资的话，用人单位还需要支付解除劳动合同的经济补偿金给劳动者。补偿标准是
2,045 2022.04.17 -
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老板跑了拖欠工资怎么办在确定投诉单位详细地址和负责人信息。带上身份证、工资欠条或者其他工作的证据，到当地劳动监察大队投诉。公司没有依法支付工资，劳动监察大队会在5个工作日内决定是否立案，立案之日起60日内，调查情况属实的，会在15个工作日内责令单位整改，限期支付
1,188 2022.05.11
