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工伤保险赔偿以后单位还赔吗

2022-07-20 20:32

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2022-07-20回复

专业分析:

依据《工伤保险条例》 第一条为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险,制定本条例。 第六十条用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由劳动保障行政部门责令改正;未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 也就是说工伤保险是减轻用人单位的负担,如果交了工伤保险,发生工伤后从工伤保险基金中支付,用人单位不再承担赔偿责任,如果没有交工伤保险,用人单位要按照《工伤保险条例》本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。

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如果用人单位依法为职工缴纳工伤保险费的,则工伤保险基金赔偿后用人单位还需支付以下工伤赔偿项目:五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;治疗工伤期间的工资福利;终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。 用人单位未缴纳工伤保险费的,则由用人单位支付全部工伤保险待遇。

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北京市京师律师事务所

用人单位依法缴纳工伤保险费的,工伤保险基金支付完工伤保险待遇后用人单位支付以下工伤赔偿项目:五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;治疗工伤期间的工资福利;终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。 用人单位未缴纳工伤保险费的,由用人单位支付全部工伤保险待遇。

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