妻子能否报销丈夫的生育保险?
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在许多家庭中,男方负责工作赚钱,女方负责照顾家庭。这种情况导致一个现象,即男方单位按时缴纳了保险和公积金,但女方没有保险,或者只能通过灵活就业形式缴纳养老保险和医疗保险。那么,丈夫有生育保险,妻子可以报销吗? 根据《中华人民共和国社会保险法》第五十四条的规定,用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇。如果职工未就业配偶需要享受生育医疗费用待遇,所需资金应从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。 因此,在妻子没有生育险的情况下,丈夫的生育险应该是可以报销的。但是,生育险的报销规定在不同地区可能存在不一致的情况,所以当事人需要到当地的社会保险经办机构进行询问,并按照规定符合条件的,应当携带相关材料到参保的社会保险经办机构办理生育保险待遇和灵活就业人员生育医疗费申报手续。
《中华人民共和国社会保险法》第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。 第五十六条 职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴: (一)女职工生育享受产假; (二)享受计划生育手术休假; (三)法律、法规规定的其他情形。 生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
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参保职工上月足额缴纳生育保险费,且累计参保缴费满12个月的,其未就业配偶按基本医疗保险生育医疗费用报销待遇相应的标准享受生育医疗费用待遇,不享受生育津贴。参保职工未就业配偶享受生育保险待遇的条件有两个:一是未就业;二是未享受社会保险(含新农合)提供的生育保障。参保职工连续参保时间未满1年的,其自未就业配偶分娩次月起,连续缴费满12个月后方可到社保经办机构申请。经审核符合条件的,生育医疗费用由基本医疗保险统筹基金按规定支付,不享受生育津贴。
女方未交生育保险费用符合条件可以使用男方保险报销。生育保险报销,生育女职工需要提交的申报材料:1、计划生育部门签发的计划生育证明原件及复印件;2、医疗部门出具的婴儿出生死亡证明原件及复印件;3、生育女职工、计划生育手术职工本人身份证原件及复印件。
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