怀孕可以提前离职吗？这是法律的规定吗
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员工因怀孕主动提出离职是可以，但是必须是出于员工的主观上的真实意愿做出的辞职行为，需要在辞职前的三十天以书面形式通知用人单位，或者是直接与单位进行协商，需要注意的是，用人单位是不能主动辞退怀孕的员工的，并且对于怀孕的员工应当适当减少其的工作任务。
如果夫妻双方想要在怀孕期间进行离婚的话，女方可以与男方进行协议离婚，签订书面协议。但是男方是不得提出离婚的，如果男方不同意进行离婚的话，女方可以直接到法院进行起诉，说明相应的证据。 对于协议离婚，即使在怀孕期间，双方能就离婚，抚养权，财产分割等达成一致意见，可以到民政局办理离婚。 对于起诉离婚，法律规定，在女方怀孕期间，男方不可以提出离婚。如果具有法定可以离婚的情形，女方可以向法院提出离婚。
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怀孕辞职可以不提前通知吗怀孕可以和用人单位进行沟通协商，如果用人单位同意则可以立即离职。如果用人单位不同意的需要履行提前告知义务，否则应当赔偿因此给用人单位造成的经济损失。 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人
2022.08.09 289 -
怀孕提离职可以立即批准吗员工因怀孕主动提出离职是可以，但是必须是出于员工的主观上的真实意愿做出的辞职行为，需要在辞职前的三十天以书面形式通知用人单位即可，不需要经过批准，或者是直接与单位进行协商，需要注意的是，用人单位是不能主动辞退怀孕的员工的，并且对于怀孕的员工
2020.02.25 179 -
职工离职提前一个月是法律规定吗一般情况下，正式员工离职要提前一个月通知用人单位的，但是如果劳动者是因为《劳动合同法》第三十八条规定的情形离职的，是不需要提前通知用人单位的。
2020.09.29 172
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怀孕提出离职法律可以规定吗
怀孕提离职，和单位协商一致可以立即批准，不需要辞职，辞职则需要等待。劳动者辞职提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位。用人单位违法解除劳动合同的，按经济补偿标准的2倍支付赔偿
2023-09-02 15,340 -
怀孕的法律规定可以离婚吗
怀孕是可以离婚的。女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚；但是，女方提出离婚或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。 《民法典》第一千零八十二条女方在怀孕期间、分
2022-11-21 15,340 -
法律规定怀孕可以离婚吗
女方怀孕期间，女方提出离婚，且法院认可的才可能离婚，男方无权提出离婚。参考法条：《婚姻法》第三十四条女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。女方提出离婚的，或人民法院认为确
2022-10-07 15,340 -
法律认定怀孕可以提出离婚吗？
怀孕了法律上可以离婚。怀孕期间女方可以要求离婚，但是，如果离婚是男方提出来的，那么除非法院确实认为有必要受理男方的离婚请求，否则离婚将不被受理。女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内，男方不
2023-04-28 15,340
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怀孕可以离婚吗根据《婚姻法》的有关规定，在男女双方婚姻关系存续期间，除非女方存在重大的过错，否则男方不可以在女方怀孕期间、或中止妊娠后六个月之内、或者分娩一年之内提出离婚的请求，但是如果是女方提出离婚的请求，法律是允许的。 孕期女方提起离婚诉讼的，应根据
4,167 2022.04.17 -
01:02
女人怀孕可以离婚吗根据我国婚姻法的相关规定，女方在怀孕期间，男方不得提出离婚。而如果女方提出离婚的，或者人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的，可以根据具体情况判决。 离婚的方式主要有两种，一种为协议离婚，即女方的怀孕期间，且提出离婚的，男方同意后，双方可以
4,557 2022.04.17 -
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妻子怀孕期间丈夫可以提出离婚吗妻子怀孕期间，丈夫可以与妻子协议离婚，但不可以提出诉讼离婚。有以下情形的，男方不得提出诉讼离婚，但是女方提出或者法院认为确有必要受理的除外： 1、女方在怀孕期间或分娩后一年内； 2、女方在终止妊娠后六个月内。 怀孕期间协议离婚要注意以下事项
3,059 2022.07.10
