劳动仲裁后如何执行?
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劳动仲裁后的执行:当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。
劳动仲裁以后若对方不执行,可向法院申请强制执行。但在申请强制执行以前有以下几方面需要注意:首先,要看劳动仲裁是否已经生效。因为对于劳动仲裁裁决,双方不服时,均可在收到裁决书之日起15日内向法院起诉。只有双方均未不服仲裁裁决,期满未向法院起诉的情况下,仲裁裁决书才生效。其次,若仲裁裁决书生效后,对方不主动履行,可先联系对方,要求对方履行。若对方不履行,那么权利人可以向仲裁委所在地的基层人民法院申请强制执行。再次,申请强制执行,需提交强制执行申请书,生效的仲裁裁决书,申请人及被申请人的身份证复印件或营业执照复印件,强制执行申请书要按照被申请人人数再加1的数量准备,另外申请强制执行时,如果知道对方的财产线索,要向法院提交财产线索。
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劳动仲裁如何执行
劳动仲裁应当按规定执行,具体有冻结、划拨存款;扣留、提留收入;查封、扣押、冻结、拍卖、变卖财产等方式。仲裁裁决发生效力,一方当事人不执行,另一方当事人可以向人民法院提起强制执行的申请。
2020.04.08 182 -
劳动仲裁后应该如何执行
劳动仲裁后的执行:当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。
2020.02.27 113
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劳动仲裁后,该如何执行?
●执行方式 1、查询、冻结、划拨被申请执行人的存款。2、扣留、提取被申请执行人的收入。3、查封、扣押、拍卖、变卖被申请执行人的财产。4、搜查被申请执行人隐匿的财产。5、强制被申请执行人交付法律文书指定
2022-03-29 15,340 -
劳动仲裁以后如何执行
劳动仲裁后,当事人对发生法律效力的调解书、裁决书规定的期限内逾期不履行的,另一方当事人可以申请执行。人民法院有权根据不同情形扣押、冻结、划拨、变价被执行人的财产。民法院有权扣留、提取被执行人应当履行义
2022-06-06 15,340 -
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当事人对发生法律效力的劳动仲裁调解书、裁决书逾期不履行的,另一方可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。法律规定由人民法院执行的其他法律文书(含劳动仲裁裁决),由被执行人所在地或者财产所在地人
2021-11-18 15,340 -
劳动仲裁和解后如何执行
1,双方达成和解协议,制作裁决收后,一方不履行的,另一方可以向法院申请执行。2,《仲裁法》规定:第四十九条当事人申请仲裁后,可以自行和解。达成和解协议的,可以请求仲裁庭根据和解协议作出裁决书,也可以撤
2022-03-22 15,340
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劳动仲裁强制执行流程
劳动仲裁强制执行流程,具体如下: 1、申请人或者其代理律师查询,了解被申请人人的相关财产线索; 2、拟写强制执行申请书,提交到执行法院; 3、法院在7天内决定是否立案; 4、立案后,进入执行程序,查询被执行人名下的财产,采取不同的执行措施。
2,863 2022.04.17 -
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被辞退如何申请劳动仲裁
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4,974 2022.05.11 -
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劳动仲裁撤诉后可以再仲裁吗
劳动仲裁撤诉后,可以再仲裁。撤诉分为已按撤诉处理和申诉人申请撤诉。只要符合受理条件,劳动争议仲裁委员会需要再次立案审理。申请仲裁时效期间从撤诉那天重新开始计算。提出仲裁要求的一方需要从劳动争议发生那天起的六十日内,向劳动争议仲裁委员会提出书
3,736 2022.05.11