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仲裁时效规定,有哪些相关规定

2023-12-07 18:59

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2023-12-07回复

专业分析:

仲裁时效规定:当事人申请劳动仲裁的时效为一年,从知道或者应当知道本人的权利被侵害之日算起;如果时效中断的,则重新起算;如果时效中止的,则从中止的原因消除之日起,继续计算。

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仲裁时效规定:当事人申请劳动仲裁的时效为一年,从知道或者应当知道本人的权利被侵害之日算起;如果时效中断的,则重新起算;如果时效中止的,则从中止的原因消除之日起,继续计算。

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