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劳动合同大概多长时间签?

2021-12-24 23:03

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2021-12-24回复

专业分析:

用人单位应当自用人之日起一个月内与劳动者签订书面劳动合同。用人单位与劳动者在用人前签订劳动合同的,应当自用人之日起建立劳动关系。劳动合同是劳动者与用人单位建立劳动关系,明确双方权利义务的协议。

法律依据:

《中华人民共和国劳动合同法》第七条 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。 第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。

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广东律参律师事务所

劳动合同的订立时间最长为1年,在建立劳动关系后1年内没有签订书面劳动合同的,则视为签订了无固定期限劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

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