一般隐匿财务会计报告罪是怎么处罚的
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
一般隐匿财务会计报告罪的处罚，为五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处二万元以上二十万元以下罚金。隐匿依法应当保存的会计凭证、会计账簿、财务会计报告，单位犯此款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。根据《刑法》第一百六十二条之一第一款的规定，隐匿或者故意销毁依法应当保存的会计凭证、会计账簿、财务会计报告，情节严重的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处二万元以上二十万元以下罚金。
《刑法》第162条之一，隐匿或者故意销毁依法应当保存的会计凭证、会计账簿、财务会计报告，情节严重的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处二万元以上二十万元以下罚金。 单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
构成隐匿、故意销毁会计凭证、会计账簿、财务会计报告罪的处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处二万元以上二十万元以下罚金。 如果是单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。 量刑轻重要根据犯罪情节确定。
一般隐匿财务会计报告罪的处罚，为五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处二万元以上二十万元以下罚金。隐匿依法应当保存的会计凭证、会计账簿、财务会计报告，单位犯此款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。
-
刑法对隐匿财务会计报告罪一般怎么处罚隐匿、故意销毁会计凭证、会计账簿、财务会计报告罪，是指隐匿或者故意销毁依法应当保存的会计凭证、会计账簿、财务会计报告，情节严重的行为。 隐匿财务会计报告罪既遂量刑规定：一般处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处二万元以上二十万元以下罚金。
2020.03.04 84 -
隐匿财务会计报告罪该怎么处罚隐匿、故意销毁会计凭证、会计账簿、财务会计报告罪，是指隐匿或者故意销毁依法应当保存的会计凭证、会计账簿、财务会计报告、情节严重的行为。隐匿财务会计报告罪既遂量刑规定：一般处五年以下有期徒刑或者拘役，并处二万元以上二十万元以下罚金。隐匿财务会
2022.04.14 307 -
一般隐匿财务会计报告罪是怎么判刑的?构成隐匿财物会计报告罪，一般处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处二万元以上二十万元以下罚金。 根据《刑法》第一百六十二条之一规定，隐匿或者故意销毁依法应当保存的会计凭证、会计账簿、财务会计报告，情节严重的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并
2020.04.10 84
-
一般隐匿财务会计报告罪怎么处罚
一般隐匿财务会计报告罪的处罚，为五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处二万元以上二十万元以下罚金。隐匿依法应当保存的会计凭证、会计账簿、财务会计报告，单位犯此款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主
2022-05-12 15,340 -
隐匿财务会计报告罪的处罚
隐匿财务会计报告罪既遂的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处二万元以上二十万元以下罚金。根据《刑法》第一百六十二条之一规定，隐匿或者故意销毁依法应当保存的会计凭证、会计账簿、财务会计报告，情节严
2022-06-02 15,340 -
隐匿财务会计报告罪怎么处罚
隐匿依法应当保存的财务会计报告，情节严重的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处二万元以上二十万元以下罚金。本罪的主体既可以自然人也可以是单位。《刑法》第一百六十二条之一规定，隐匿或者故意销毁依法
2022-05-12 15,340 -
一般隐匿财务会计报告罪是怎么判刑的?
构成隐匿财物会计报告罪，一般处五年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处二万元以上二十万元以下罚金。根据《刑法》第一百六十二条之一规定，隐匿或者故意销毁依法应当保存的会计凭证、会计账簿、财务会计报告，情节
2022-05-11 15,340
-
01:07
债务人隐匿转移财产怎么办债务人隐匿转移财产的，债权人可以通过行使撤销权的方式来维护自身的合法权益。如果债权是合法有效存在的，债务人通过隐匿转移财产，导致自身的财产减少，偿债能力下降，进而对债权人的合法权益造成损害的，债权人可以据此行使撤销权，使债务人处分财产的行为
846 2022.04.15 -
00:45
一般事故怎么处罚责任人对事故发生负有责任的单位的主要负责人，没有依照法律履行职责，或者负有领导责任的，那么需要依照下列的规定处以罚款。属于国家工作人员的，并依法给予处分：1、发生一般事故，处上一年年收人百分之三十的罚款；2、发生较大事故，处上一年年收人百分之四十
4,315 2022.04.17 -
01:08
酒驾单位一般会怎么处理酒驾单位的处理如下：劳动者因醉酒驾驶被人民法院判处拘役的，是属于被追究刑事责任的情形，用人单位可以解除劳动合同。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：1、在试用期间被证明不符合录用条件的；2、严重违反用人单位的规章制度的；3、严
4,931 2022.04.17
