签完合同后对方负责人可以申请变更吗
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签订合同后对方主要负责人发生更换不能擅自主张终止合同，因为合同不会因为主要负责人的变更而失去效力，主张终止合同的，事实上属于违约解除合同，要承担违约责任。 根据2021年实施的《民法典》第五百三十二条规定，合同生效后，当事人不得因姓名、名称的变更或者法定代表人、负责人、承办人的变动而不履行合同义务。 第五百六十六条第二款规定，合同因违约解除的，解除权人可以请求违约方承担违约责任，但是当事人另有约定的除外。
《民法典》第五百三十二条 合同生效后，当事人不得因姓名、名称的变更或者法定代表人、负责人、承办人的变动而不履行合同义务。 第五百六十六条第二款 合同因违约解除的，解除权人可以请求违约方承担违约责任，但是当事人另有约定的除外。
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法人变更是指法人在存续期间，法人组织上分立或者合并以及在活动宗旨、业务范围上的变化，对于法人变更后原签订的合同由谁负责需要根据具体情况，如果是组织上分立合并的，法人合并的，则签订的合同由合并后的法人负责。 如果是法人分立的，则原签订的合同由分立后的法人共同承担。如果是活动宗旨、业务范围上的变更，则法人变更后原签订合同仍由法人自己承担。
法人变更是指法人在存续期间，法人组织上分立或者合并以及在活动宗旨、业务范围上的变化，对于法人变更后原签订的合同由谁负责需要根据具体情况，如果是组织上分立合并的，法人合并的，则签订的合同由合并后的法人负责。如果是法人分立的，则原签订的合同由分立后的法人共同承担。如果是活动宗旨、业务范围上的变更，则法人变更后原签订合同仍由法人自己承担。
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法人变更后原签订合同由谁负责法人变更后，原法人签订的合同应当由变更后的法人进行负责。法人若合并的，应当继承该合同相关的权利义务；法人分立的，由分立后的法人承担连带的责任。
2021.03.04 135 -
法人变更后原签订合同谁负责啊公司法人变更后，原签订的合同应当由变更后的法人进行履行；法人合并的，由合并后的法人继承合同相关的权利和义务；法人分立的，由分立后的法人承担连带债权。
2021.03.09 148 -
可以申请用人单位变更合同吗？可以的，但是需要协商。 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
2020.07.28 152
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签订合同后对方主要负责人发生更换不能擅自主张终止合同，因为合同不会因为主要负责人的变更而失去效力，主张终止合同的，事实上属于违约解除合同，要承担违约责任。根据《民法典》第五百三十二条规定，合同生效后，
2022-05-13 15,340 -
签了购房合同可以申请变更吗？
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2022-07-03 15,340 -
劳动合同没签完可以变更吗
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2022-08-26 15,340 -
以前签的借款合同变更后谁负责？
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合同签订后还可以变更内容吗合同签订后，对双方当事人发生法律效力，合同双方应当按照约定履行义务，这是通常的情况。如果在履行过程中，也就是合同订立后，双方要求变更合同内容或者主体的，这时候可以通过协商的方式变更合同。换句话说，合同签订后当然可以变更内容，而且还可以变更合
1,077 2022.04.17 -
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租凭合同变更申请书怎么写租赁合同的变更申请书应当由申请人来写。首先应当写明申请人的基本情况。然后是申请的具体事项，例如申请租金的减免，申请租赁期限的延长，也就是想要变更的内容。第3部分是申请的具体的事实与理由，需要有充分的事实依据法律依据。事实与理由才是支撑请求事
1,751 2022.05.11 -
00:52
债权人可以申请对方公司破产吗债权人可以申请对方公司破产。根据《中华人民共和国破产法》的相关规定，债权人属于利害关系人，是提起破产申请的适格主体。债权人在债务人到期未能清偿债务时，可以依法向人民法院提出破产申请，法院在受理破产申请之后，被申请人将会进入破产程序。但是需要
2,474 2022.04.15
