吉林市档案管理条例第三十六条有哪些内容
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用人单位解除劳动合同，工会认为不适当，有权提出意见。用人单位违反法律、法规或者劳动合同，工会有权要求重新处理；劳动者申请仲裁或提起诉讼，工会依法给予支持和帮助。
证人因履行作证义务而支出的交通、住宿、就餐等费用，应当给予补助。证人作证的补助列入司法机关业务经费，由同级政府财政予以保障。有工作单位的证人作证，所在单位不得克扣或者变相克扣其工资、奖金及其他福利待遇。
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刑诉法第二百六十七条的内容有哪些刑诉法第二百六十七条的内容有：决定或者批准暂予监外执行的机关应当将暂予监外执行决定抄送人民检察院。人民检察院认为暂予监外执行不当的，应当自接到通知之日起一个月以内将书面意见送交决定或者批准暂予监外执行的机关；决定或者批准暂予监外执行的机关接
2020.11.19 518 -
第五十六条,第六十三条违法停车怎么处理《中华人民共和国道路交通安全法》第五十六条机动车应当在规定地点停放。禁止在人行道上停放机动车；但是，依照本法第三十三条规定施划的停车泊位除外。在道路上临时停车的，不得妨碍其他车辆和行人通行。第六十三条行人不得跨越、倚坐道路隔离设施，不得扒车
2020.10.31 1,145 -
第三十六条劳动合同法第三十六条规定本条规定：用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。 本条是关于商量解除劳动合同的限定。为了保障用人单位的用人自主权和劳动者劳动权的实现，本法限定在特定要求和流程下，用人单位与劳动者商量一致且不违背国家利益和社会公共利益的情况下，能够解除
2020.07.12 754
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吉林市档案管理条例第三十六条有哪些内容?
单位和公民持合法身份证明，可以利用综合档案馆和专业档案馆已经开放的档案。利用综合档案馆和专业档案馆未开放的档案和单位档案管理机构保管的档案，应当符合国家有关限制利用范围的规定，并经档案保管单位同意，必
2022-09-09 15,340 -
吉林市档案管理条例第十一条具体内容有哪些?
各单位应当按照规定建立资料归档管理制度，将归档的资料及时进行收集、整理，并在规定期限内移交本单位档案管理机构。禁止将应当归档的资料隐匿或者拒不归档。
2022-09-08 15,340 -
吉林市档案管理条例第十九条具体内容有哪些?
按照国家、省、市相关规定引进的高层次人才，由用人单位为其建立、保管人事档案。单位和个人可以向人才服务机构申请寄存、托管人事档案。流动人员人事档案应当按照有关流动人员人事档案管理的规定，移交人才服务机构
2022-09-08 15,340 -
吉林市档案管理条例第二十三条规定原文内容?
因保管条件恶劣或者其他原因可能导致档案损毁的列入综合档案馆接收范围的档案，经档案行政主管部门同意，可以由综合档案馆提前接收进馆。因保管条件恶劣或者其他原因可能导致档案损毁的，对国家和社会具有保存价值或
2022-09-08 15,340
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治安管理处罚法第四十二条释义《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条释义如下：有下列行为之一的，处5日以下拘留或者500元以下罚款；情节较重的，处5日以上10日以下拘留，可以并处500元以下罚款：1、写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；2、公然侮辱他人或者捏造
24,450 2022.04.17 -
01:37
吉林省判十年以上去哪个监狱在吉林市被判有期徒刑十年以上的犯人要送去镇赉，小白山监狱是六年以下有期徒刑犯人关押的地方。刑事案件分为一般刑事案件、重大刑事案件和特别严重刑事案件。可以从以下几个方面来区分： 1、目标金额的大小，涉案财物数额是否重大； 2、影响是否显著；
6,236 2022.05.11 -
01:22
上市公司条件有哪些根据《公司法》相关规定，成为上市公司必须要满足下列条件： 1、只有股份公司才具备上市的资格，有限责任公司是没有上市资格的； 2、公司经营时间必须要达到3年以上，并且最近三年处于连续盈利状态；同时在这三年之内主营业务、董事、高级管理人员没有发
1,630 2021.03.24
