国有企业工资总额同经济效益挂钩规定第24条主要内容是什么?
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经济合同的主要内容是指经济合同当事人之间的权利和义务。经济合同的内容主要包括： （1）标的； （2）数量； （3）质量； （4）价款或者酬金； （5）履行期限、地点和方式； （6）争议解决方式； （7）违约责任； (八)解决争议的方法。
职工工资总额的组成内容主要： 1、计时工资，即按照完成工作的件数计算工资； 2、计件工资，即按照完成工作的时间计算工资； 3、奖金，工资以外的奖励； 4、津贴和补贴； 5、加班加点工资； 6、特殊情况下支付的工资。
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经济合同的主要内容是什么经济合同内容包括：双方基本信息、合同标的、标的物数量、标的物质量、价款或者报酬、合同履行期限、履行地点和方式、违约责任等。在签订书面合同时，当事人应注意，除主合同之外，与主合同有关的电报、书信、图表等，也是合同的组成部分，应同主合同一起妥善
2021.04.08 172 -
民法总则第39条的主要内容是什么内容： (1)被监护人取得或者恢复完全民事行为能力； (2)监护人丧失监护能力； (3)被监护人或者监护人死亡； (4)人民法院认定监护关系终止的其他情形。
2021.01.07 219
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国有企业工资总额同经济效益挂钩规定第18条有什么内容?
挂钩基数、浮动比例的核定，可以实行“环比”办法，办法每年核定一次;也可以采取“定比”、“工资系数”或“工资含量”法，一定三至五年不变。
2022-09-05 15,340 -
国有企业工资总额同经济效益挂钩规定第9条内容是怎么样的?
本规定所称工资总额基数，是指经劳动、财政部门审核确定的，工效挂钩企业用以计算年度工资总额提取量的基额。
2022-09-05 15,340 -
国有企业工资总额同经济效益挂钩规定第26条具体内容有哪些?
各省、自治区、及计划单列市可根据本规定制定具体规定。
2022-09-11 15,340 -
国有企业工资总额同经济效益挂钩规定第十六条有什么规定?
企业工效挂钩的浮动比例，根据企业劳动生产率、工资利税率、资本金利税率等经济效益指标高低和潜力大小，按企业纵向比较与企业之间横向比较相结合的方法确定。挂钩的浮动比例一般按1∶0.3—0.7核定。少数特殊
2022-09-05 15,340
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总经理的工作内容有哪些总经理的工作内容有哪些 内容有： 1、总经理向公司的董事会负责，完成董事会下达的各项工作任务，并将完成情况及时汇报给董事会； 2、负责宣导执行国家及行业有关的法律法规、政策等； 3、根据董事会的要求，建立健全公司的经营管理体系并实施推进；
3,105 2022.04.15 -
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建筑企业年审的主要内容有哪些首先必须要按照企业的规模与条件去申请对应的资质等级。年检分一到五年不等，申请时需提交企业资信、公司和法人证件、人员、业绩等等有关信息，看是否符合相应的要求，建筑类不同行业所需条件也是不同的。建筑企业取得相应的资质等级后可以从事相应等级规定内
1,080 2022.04.17 -
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中国涉外经济第一法是什么法中国涉外经济第一法是指一国调整涉及，本国与别国主体之间在经济交往中产生的，特定的经济关系的法律规范的总称。我国的涉外经济法是调整，在对外经济贸易和技术合作，所产生的涉外经济管理关系，和涉外经济合作关系的法律规范的总称。根据相关法律规定可知，
2,645 2022.04.17
