职工在下班后外出喝酒溺水死亡,老板是否要承担什么责任
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1、受害人死亡的，赔偿义务人应当根据抢救治疗情况赔偿受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。 2、赔偿义务人还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。 3、死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年七十五周岁以上的，按五年计算。
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工人下班外出喝酒被撞死亡工人下班后的行为不是职务行为，不是领导指派的，所以工人下班后喝酒身亡与单位领导无关。该情形不符合《工伤保险条例》第十 四、十五条之规定，无法认定为因工。
2020.01.05 173 -
下班后溺水死亡算不算工伤溺水死亡不算工伤。有下列情形之一的才可认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责
2020.01.07 300 -
喝酒致人死亡在什么情况下承担法律责任喝酒致人死亡在以下情况下承担法律责任： 1、强迫性劝酒； 2、知道对方不能喝酒还劝他喝酒，比如知道对方的身体状况，还劝对方喝酒诱发疾病等； 3、醉酒者没有得到安全护送。如果饮酒者已经失去或即将失去控制自己的能力，无法控制自己的行为，饮酒者没
2022.04.14 1,415
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雇佣关系意外死亡老板该负什么责任，死者喝了酒下班后弱水而亡
得看喝酒是否是为了工作，私人原因喝酒和老板没什么关系（共同饮酒除外）；因为工作的原因喝酒，且溺水死亡就和喝酒有直接因果关系，那么就可以认为雇员因为工作的原因致死。根据《关于审理人身损害赔偿案件适用法律
2022-10-06 15,340 -
保姆请假外出溺水死亡雇主是否需要承担责任
保姆请假外出溺水死亡了，雇主无需承担赔偿责任。 最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释 第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员
2022-03-20 15,340 -
工人在下班后外出被撞身亡老板担不担责任？
依据《》第14条第三项的规定，在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的应当认定为。同时A又不具备《工伤保险条例》第16条不得认定为工伤或视同工伤的情形，因此，应当将A受的伤认定为工伤
2022-09-12 15,340 -
喝酒死亡要承担什么责任啊
喝酒死亡的，其他人如果具有先行义务行为，如劝酒、灌酒等，需要承担侵权责任的。承担侵权责任的方式主要有：赔偿损失、消除影响、恢复名誉、赔礼道歉等方式。
2022-06-09 15,340
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担保人死亡继承人是否需要承担责任担保人死亡继承人需要承担责任。继承人应当在在所继承遗产的范围内，承担保证责任。保证是指保证人和债权人约定，当债务人不履行债务时，保证人按照约定履行债务或者承担责任的行为。当事人在保证合同中约定保证人与债务人，对债务承担连带责任的，为连带责任
2,925 2022.04.17 -
01:05
喝酒死亡陪喝的人要赔偿吗陪喝人对于喝酒后死亡的人是否应当承担赔偿责任，需要具体情况具体分析。 在民事领域，根据《民法典》第一千一百六十五条的规定，若行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，也即陪喝人在陪喝过程中因过错导致他人死亡的，应当承担侵权责任。具体来说，就会
3,220 2022.04.15 -
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车祸致人死亡承担什么刑事责任车祸致人死亡应该承担的刑事责任，可以分为下面几种情况来判断，案件情况不同，承担的刑事责任也不一样： 首先，如果车祸是因为违反交通管理法规，从而发生了重大交通事故，致人死亡或重伤的，判处三年以下有期徒刑或者拘役。其中重大交通事故主要包括了：一
1,275 2022.04.15
