什么情况下可以约定试用期?
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是否约定试用期、试用期长短，都由劳动者和用人单位协商确定，法律对此并无强行规定。但以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
《劳动合同法》第十九条，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。 试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。
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试用期约定无效的情形：劳动合同中仅约定试用期；同一单位与同一劳动者约定两次试用期；订立以完成一定任务为期限的劳动合同；劳动合同期限不满3个月；双方订立非全日制劳动合同或形成非全日制劳动关系。
1、双方订立以完成一定任务为期限的劳动合同; 2、双方订立非全日制劳动合同或形成非全日制劳动关系的; 3、劳动合同期限不满3个月的。
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什么情况下不得约定试用期以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的情况下不得约定试用期，同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期，试用期包含在劳动合同期限内。《劳动合同法》第十九条第二款、第三款、第四款规定，同一用人单位与同一劳动者只能约定一
2020.02.29 110 -
什么情况下不得约定试用期试用期时用人单位和劳动者相互了解和考察的期限，大多数用人单位都有试用期，但是如果用人单位让劳动者成为非全日制用工，并且要求劳动者签订以完成一定工作任务为期限的劳动合同或合同履行期限不满三个月的劳动合同，不能约定试用期。除此之外，如果劳动合同
2022.04.12 1,065 -
哪些试用期约定无效,什么情况下试用期约定无效1、不得约定试用期的情形： (1)双方订立以完成一定任务为期限的劳动合同; (2)双方订立非全日制劳动合同或形成非全日制劳动关系的; (3)劳动合同期限不满3个月的; 2、试用期不成立的情形： (1)劳动合同中仅约定试用期的; (2)同一单
2020.08.22 124
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劳动合同中什么情况下可以约定试用期
《劳动法》第21条规定，劳动合同可以约定试用期，试用期最长不超过6个月。对于这一规定，不少劳动者和用人单位并不完全理解，因而在约定试用期时违反有关规定。所谓试用期，又叫适应期，是指用人单位和劳动者为相
2022-05-04 15,340 -
什么情况下不得约定试用期
1、在劳动合同制度实行的过程中，有些用人单位钻劳动法的空子，利用《劳动法》关于试用期不得超过六个月的规定，把劳动者的试用期定为三到五个月，每当劳动者的试用期将满时，就以劳动者不合格为由解除劳动者的劳动
2022-10-12 15,340 -
什么情况下不允许约定试用期？
试用期作为用人单位和劳动者相互了解、相互考察的期限，对劳动关系的长期稳定起着不可或缺的作用，也正基于劳动合同的长期性考虑，法律明确规定三种情况下不可约定试用期，这三种情况分别是： 1、以完成一定工作任
2022-06-27 15,340 -
什么情况下不允许约定试用期
试用期作为用人单位和劳动者相互了解、相互考察的期限，对劳动关系的长期稳定起着不可或缺的作用，也正基于劳动合同的长期性考虑，法律明确规定三种情况下不可约定试用期，这三种情况分别是： 1、以完成一定工作任
2022-07-16 15,340
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在什么情况下可以延期交房根据民法典的相关规定，可以延期交房的情况主要有两种： 1、由于政府手续延迟办理，或者因为施工延迟、市政配套延迟等情况导致的房屋延期交付，购房者应当给开发商一定的宽限，双方可以约定将交房时间延后； 2、因情势变更或者不可抗力因素导致延期的，开
575 2022.04.17 -
00:57
什么情况下可以退房存在以下三种情况，购房者是可以要求开发商退房的： 1、开发商与购房者签订的房屋买卖合同无效的。比如说开发商的证件不齐全，没有取得商品房销售许可证就销售商品房的； 2、开发商交付的房屋质量存在问题，严重影响购房者使用的； 3、开发商迟延交付房
635 2023.01.04 -
01:05
什么情况下可以保释在中国保释主要是指取保候审，而根据《中华人民共和国刑事诉讼法》的相关规定可知，符合下列条件的犯罪分子，可以保释：可能被判处管制、拘役或者独立适用附加刑的犯罪分子。还有，可能判处有期徒刑以上刑罚，但采取取保候审不会发生社会危险性的犯罪分子。或
884 2022.04.25
