实行劳动能力鉴定需要符合哪些条件
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劳动能力鉴定的要求主要就是准备好相关的材料,一般有这些:首先是劳动者提出鉴定的申请书;然后是医院出具的工伤认定书;然后就是检查结果;其次是劳动关系的证明;最后其他所需的材料。
《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条 申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表,并提交下列材料: (一)有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料; (二)工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件。 《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第九条 劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后,应当及时对申请人提交的材料进行审核;申请人提供材料不完整的,劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起5个工作日内一次性书面告知申请人需要补正的全部材料。
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劳动能力鉴定条件:经过治疗后,伤情处于相对稳定状态;虽经治疗,但还是造成职工存在残疾;工伤职工存在的残疾达到了影响劳动能力的程度。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请。
我国公民具有完全民事行为能力应当满足下列两个条件: (1)18周岁以上。我国《民法总则》规定,18周岁是我国自然人成年的界限。对于16周岁以上而不满18周岁,但是以自己的劳动收入为主要生活来源的自然人,法律将之视为完全民事行为能力人。 (2)精神状况健康正常。患有精神病而不能理智地从事行为的人,即使18周岁以上,也不属于完全民事行为能力人。
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劳动能力鉴定需要什么条件
申请劳动能力鉴定的条件:职工被认定为工伤;经治疗后伤情相对稳定;但存在残疾、影响劳动能力的。有关单位或者个人应当向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请。
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劳动能力鉴定的条件有哪些
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2020.12.17 124
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劳动能力鉴定申请需要哪些条件
1、参保人员经过工伤认定,被认定为工伤; 2、参保人员经过劳动能力鉴定,例如鉴定了伤残等级、护理等级; 3、参保人员所在单位继续缴纳工伤保险费用。
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申请劳动能力鉴定需要哪些条件?
1、参保人员经过工伤认定,被认定为工伤; 2、参保人员经过劳动能力鉴定,例如鉴定了伤残等级、护理等级; 3、参保人员所在单位继续缴纳工伤保险费用。
2023-05-08 15,340
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661 2022.05.23