以各种借口为由不给你缴怎么办
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
欠钱各种理由不还钱的那么是可以直接向法院进行起诉解决,在处理的时候就需要先申请财产保全,再者就可以对案件提交起诉状,保要法院一旦受理自己的案件那么就可以对案件进行审理。
公司以各种理由拖欠工资,通过和用人单位确认自己已经工作的事实,通过各种各样的办法渠道能够获得一些证据,然后向劳动监察大队投诉举报或者是直接向法院提起诉讼,证据充足即可,劳动者们应该积极的通过一些方式来捍卫自己的利益,例如向劳动投诉、申请劳动仲裁等等。
-
借钱不还以各种理由推脱
债务人不清偿债务,债权人可以向法院起诉,以合法的方式来强制债务人清偿债务。通常情况下债权人是不能直接行使强制权的,包括扣押财产的行为。但这也不是绝对的,在法律许可的情况下,债主可以扣押债务人的财产。
2020.07.10 232 -
以各种理由借钱是算不算诈骗
具体情况需要具体分析,构成诈骗是有条件的。借钱不还应当具体情况具体分析,如果是由于没有能力偿还属于民事纠纷,不构成诈骗。如果有能力偿还不还,可能涉嫌诈骗罪。“借钱不还”型诈骗,即借贷式诈骗,是指行为人以非法占有为目的,通过借贷的形式,骗取公
2020.05.30 1,389 -
公司以各种理由扣钱怎么办
可以拿着工资发放凭证先向仲裁委员会机关申请仲裁,如果对仲裁裁决不服,可以向人民法院提起诉讼。劳动者对劳动仲裁法规定的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
2020.08.16 398
-
老板以各种理由扣钱不给怎么办
最好能够出具证明本人与老板的事实劳动关系,然后申请劳动争议仲裁。《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的
2022-02-04 15,340 -
老板以各种理由拖欠工资为由不给,又不发工资怎么办
用人单位无故拖欠其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各
2022-04-14 15,340 -
借贷款人以各种理由不还钱怎么办
若约定还款期限,对方超过还款期限不还款的,您可以起诉对方要求还款及支付利息。若未约定还款期限,您可以催收,给予对方合理期限后,对方仍未还款的,您可以起诉对方要求还款及支付利息。借款人应当按照约定的期限
2022-10-04 15,340 -
老板以各种理由拖欠工资,不给怎么办
用人单位无故拖欠其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。 如果未及时支付工资,有两中途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单,要回工资速
2022-02-02 15,340
-
01:43
各种理由拖欠工资怎么办实践中,被拖欠工资的员工最好是采取以下措施:找老板协商。为节省时间跟精力,建议可以先试试直接找老板协商处理。找劳动部门投诉。投诉时,一般是找劳动监察部门,投诉后,由其责令老板及时支付工资。找劳动仲裁机构仲裁。员工被找借口拖欠工资,在劳动关系
1,157 2022.05.11 -
01:23
老板找各种理由拖欠工资怎么办老板工资拖欠的处理方法:首先劳动者可以先跟用人单位协商解决,如果协商失败,劳动者可以到劳动部门的保障监察大队投诉。然后劳动者也可以向本单位劳动争议调解委员会申请。最后劳动者对仲裁裁决不服的,也可以向人民法院起诉。用人单位有下列情形之一的,由
2,414 2022.04.17 -
00:54
债务以没钱为由不还怎么办债务人如果以没钱为由不偿还债务的,应当根据具体情况给出不同的处理方式: 如果是因为残疾、重伤而丧失劳动能力、生活困难并且没有其他的生活来源的情形,那么人民法院可以就此裁定执行终结,债权人的债权就很难再得到履行了。 而如果债务人只是暂时缺乏偿
1,148 2022.04.15