公司涉嫌诈骗员工有业绩怎样判刑
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
诈骗罪不以业绩工资为定罪量刑的依据,应以诈骗财物数额为定罪量刑的依据。业绩工资只能作为一个参考情节。 诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
要看员工是否有参与其中。如果公司员工有参与,就是共犯,也会以诈骗罪论处。 1、诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金; 2、诈骗公私财物,数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金; 3、诈骗公私财物,数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。 在共同犯罪中起次要或者辅助作用的,是从犯。对于从犯,应当从轻、减轻处罚或者免除处罚。
-
公司涉嫌网络诈骗刑法怎么样判刑
在网络诈骗案中,公司涉嫌金额达到2000元,予以立案。数额较大的,一般判处公司的直接责任人员和主管人员三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,对上述人员处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
2020.08.22 137 -
保健品公司涉嫌诈骗,员工怎么判
保健品公司涉嫌诈骗,这种情况下员工的行为如何定性要根据具体情况:如果起到决定性作用,则会依法构成诈骗罪共犯;如果是在不知情的情况下而为,则不构成犯罪;如果明知公司是在诈骗还继续实施,则就构成诈骗罪的共犯。
2020.03.28 963 -
公司涉嫌诈骗员工有提成吗?
一、如果员工不知道老板的行为,员工不构成诈骗。诈骗是指以非法占有为目的,用虚构事实或者隐瞒真相的方法,骗取款额较大的公私财物的行为。 二、相关法律规定《刑法》第二百六十六条诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者
2020.03.06 170
-
公司员工涉嫌诈骗怎么判
诈骗罪没有单位犯罪,只能由自然人对诈骗罪承担刑事责任,授意员工进行诈骗的单位领导、实施诈骗行为的员工是诈骗罪的共犯。按照参与诈骗数额及情节定罪量刑。参与网络诈骗的员工会怎么处理,要根据该员工参与的程度
2021-04-19 15,340 -
公司员工涉嫌诈骗罪判刑了吗
法院判处嫌疑犯刑期时,根据事件证据证明的事实,嫌疑犯在本案中应承担的责任。犯罪嫌疑人在案发后的态度等情节决定刑期。诈骗罪(刑法第266条)是指以非法占有为目的,以虚构事实或隐瞒真相的方式,欺骗金额较大
2021-10-22 15,340 -
公司涉嫌诈骗, 员工被捕, 这个公司判刑
这类案件,全国各地发生较多。从经验上判断。 1、公司涉嫌诈骗,公司工作人员一般都会认定为犯罪。特别是经理或业务主管人员,会根据业务量和涉案金额进行量刑。 2、诈骗罪:处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,
2022-01-08 15,340 -
涉嫌网络诈骗罪的员工怎样判刑
网络诈骗员工,如果不知情,没有为网络诈骗提供帮助的,不构成诈骗共同犯罪,如果员工知情,实施了共同诈骗的行为,则按照我国刑法第266条的规定构成诈骗罪。如果员工在共同网络诈骗犯罪中,起主要作用的,则是主
2021-05-29 15,340
-
01:11
涉嫌诈骗案怎么判
骗是指,通过非法占有,或虚构事实或者隐瞒真相的手段,骗取数额较大的公私财物的行为。如果诈骗犯诈骗财物数额较大,那么一般会被判三年以下有期徒刑、拘役或管制,并被处罚金。如果诈骗金额巨大和有其他严重情节的犯罪,那么会被判三年以上十年以下的有期徒
1,128 2022.04.17 -
00:51
公司诈骗罪员工怎么判刑
公司诈骗罪员工判刑要看员工是否有参与其中。如果公司员工有参与,就是共犯,也会以诈骗罪论处。1、诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;2、诈骗公私财物,数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有
2,827 2022.05.11 -
00:54
涉嫌诈骗要判多久
涉嫌诈骗的犯罪分子,一般应被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金。根据《中华人民共和国刑法》以及司法解释的相关规定可知,犯罪分子的诈骗金额三千元至一万元以上的,属于诈骗数额较大,应被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或
3,210 2022.04.15