劳动合同里经济类型怎么写
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劳动合同里经济类型，根据公司性质填写，包括国有经济、集体经济、私营经济、个体经济、联营经济、股份制、外商投资、港澳台投资与其他经济类。 劳动者在签订劳动合同前，应当询问用人单位经济类型，用人单位有告知义务。除此之外，劳动者还可以询问工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬等情况。 用人单位基本信息是劳动合同必备条款，具体包括名称、住所和法定代表人或者主要负责人，除此之外，还可以填写联系方式、联系地址、经济类型等基本信息。
#第二章第八条《中华人民共和国劳动合同法》第八条 用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况；用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。 #第二章第十七条《中华人民共和国劳动合同法》第十七条 劳动合同应当具备以下条款： （一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； （二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； （三）劳动合同期限； （四）工作内容和工作地点； （五）工作时间和休息休假； （六）劳动报酬； （七）社会保险； （八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护； （九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。 劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
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劳动合同上面的“经济类型”，根据用人单位的性质来决定。用人单位包括企业、个体经济组织、民办非企业单位、国家机关、事业单位和社会团体等。 劳动合同应当具备用人单位基本信息的必备条款，用人单位基本信息除“经济类型”外，还包括名称、住所、法定代表人或者主要负责人、组织机构代码账号、联系方式等。 用人单位应当如实填写劳动合同，不得通过欺诈的方式使得劳动者在违法真实意思表示的情况先签订劳动合同，否则劳动合同无效。 因为以上情形造成劳动合同无效的，劳动者可以单方面解除劳动合同，并且要求用人单位支付经济补偿金。
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劳动合同类型劳动合同有以下几种： 1、固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。 2、无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 3、以完成一定工作任务为期限的劳动合同，是指用人单位与劳动者约定以某项
2020.03.08 153 -
劳动合同类型怎么填1、固定期限劳动合同，固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同 2、无固定期限劳动合同，无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下
2020.05.22 471 -
劳动合同的类型1、固定期限的劳动合同，它是指企业等用人单位与劳动者订立的有一定期限的劳动协议。 2、无固定期限的劳动合同，它是指企业等用人单位与劳动者订阅的，没有期限规定的劳动协议。 3、以完成一定工作为期限的劳动合同，它是指以劳动者所担负的工作任务来确
2020.01.16 127
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劳动合同里的经济类型怎么填
劳动合同里经济类型，根据公司性质填写，包括国有经济、集体经济、私营经济、个体经济、联营经济、股份制、外商投资、港澳台投资与其他经济类。 劳动者在签订劳动合同前，应当询问用人单位经济类型，用人单位有告知
2023-04-12 15,340 -
劳动合同经济类型怎么填
劳动合同是没什么经济类型区别的，这里该填的应该是企业的经济类型，你们当初申请的时候填的是什么？如果工商没有纠正的话可以照填，比如工业企业，商品流通，服务类企业等等。实际上这个也不是劳动合同的必备内容，
2022-07-31 15,340 -
劳动合同里经济类型怎么写，有没有法律规定
劳动合同里经济类型，根据公司性质填写，包括国有经济、集体经济、私营经济、个体经济、联营经济、股份制、外商投资、港澳台投资与其他经济类。 劳动者在签订劳动合同前，应当询问用人单位经济类型，用人单位有告知
2023-11-05 15,340 -
劳动合同中经济类型要怎么填写呢。
经济类型一般是由公司的性质决定的,公司的性质又反映出公司的经济类型.劳动合同中经济类型要怎么填写呢。公司劳动合同上面的“经济类型”,一般要根据公司的性质来决定的,可以写国资、外资、内资、合资等。
2022-08-02 15,340
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劳动合同法经济补偿金《中华人民共和国劳动合同法》关于经济补偿金的规定，具体情况如下： 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿； 2、劳动
5,839 2022.04.17 -
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劳动合同怎么写劳动合同的必备条款主要包括以下内容： 1、劳动合同的内容要有用人单位和劳动者双方的基本信息； 2、工作的内容，工作的时间和工作地点； 3、工作时间和休息休假； 4、社会保险的缴纳事宜； 5、劳动合同的期限； 6、劳动保护和劳动条件，主要是指
514 2023.01.04 -
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劳动合同书怎么写劳动合同书应当包括以下内容： 1、用人单位和劳动者的基本信息，例如劳动者的姓名，住址，联系方式； 2、劳动合同的期限，劳动合同的期限分为三种； 3、工作的内容和工作的地点； 4、工作的时间和休息休假； 5、关于社会保险，劳动报酬，劳动报酬包
234 2023.04.20
