工地上受伤10级该怎么赔偿2020年
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10级工伤赔偿标准分为三个部分：一次性工伤医疗、伤残、就业补助金，其中一次性工伤医疗补助金和一次性伤残补助金由工伤保险基金支付，一次性工伤就业补助金由用人单位支付。我国工伤保险条例只明确规定了一次性伤残补助金的标准。
工伤导致的10级伤残后首先应当赔偿一次性伤残补助，其具体数额为劳动者的7个月工资，其次应当赔偿劳动者的住院、康复期间的医疗费用以及伙食费、交通费等合理支出的费用。 如果工伤职工因日常生活或者就业需要，需要安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具的费用应当赔付。 如果十级伤残后劳动者继续履行劳动合同，在停工留薪期内依法享受原来的工资待遇，并且在停工留薪期内需要护理的，所在单位承担护理费。 如果在十级伤残后劳动者本人解除劳动合同的，工伤保险基金还应当支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。
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10级工伤怎么理赔我国工伤保险条例所规定的十级伤残一次性伤残补助金标准为劳动者七个月工资，而一次性工伤医疗补助金和一次性伤残补助金的具体数额需要根据省、自治区、直辖市政府有关部分的相关文件规定。目前我国尚未出台2020年的新规定，因此实践中，工伤赔偿标准准用
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