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单位不给怎么办

2022-10-31 16:50

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2022-10-31回复

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那你可申请劳动仲裁维权的建议来电咨询。

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章法律师

广东律参律师事务所

针对以上遇到的问题,员工可参考公司相关规章制度,如果公司无规章制度、员工手册,自我进行书写请假条以及请假过程录音,进行事假外出;如公司有规章制度活员工手册,可拿着作为请假的依据,公司自己定的请假相关的公司制度,有理有据来请假。如公司仍不批准,最后还扣工资,为难员工,若果真属公司领导违反公司规章制度和劳动法,注意任何环境进行录音将事件过程记录保证有证据,可以去可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁委维权。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

可以向劳动行政部门投诉,要求用人单位为其办理离职手续和社保转移手续。根据相关法律规定,单位为离职员工办理离职手续,开具离职证明是他们应当做的法定义务,单位拒绝给离职员工办理离职证明,由劳动行政部门责令改正。

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