员工提前下班发生车祸属于工伤
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还没有到下班时间，在某公司做清洁工的汤女士就擅自离岗回家，没想到在途中出了车祸。事发后汤女士所在的公司认为，单位规定中午下班时间为11点30分，而汤女士发生车祸的时间是11点15分，当时汤女士是未经请假擅自提前下班，因此不能认定为工伤。对于该公司的说法，县劳动部门最终根据《工伤保险条例》的相关规定予以了否定，认为汤女士的这种情况仍属于“下班途中”，因此应认定为工伤。汤女士在柯桥一家外贸公司做清洁工，按照该单位的规定，中午下班时间为11点30分，但由于要回家给小孩做饭，因此汤女士经常提前下班。去年下半年的一天中午，汤女士在提前下班骑车回家的途中不幸发生了车祸，汤女士的头部严重受伤，经抢救虽然保住了性命，但汤女士已成为了植物人。事发后，汤女士的家属在与公司交涉未果的情况下，向县劳动部门提出了工伤认定申请。汤女士所在的公司认为，根据该单位的规定，汤女士中午的下班时间应该在11点30分，而交警部门监控录像记录下的事故发生时间是在11点15分，据此可以证实，汤女士当天是擅自早退，违反了相关的劳动纪律，因此不能认定为工伤。县劳动部门经过调查后认为，《工伤保险条例》明确规定，职工在上下班途中受到机动车事故伤害的，应当认定为工伤。在这起争议案件中，无论是公司方还是员工方，对于“汤女士在下班途中遭遇机动车事故而受到伤害”的事实都是认可的，显然汤女士的受伤情形符合《工伤保险条例》中的相关规定。至于汤女士擅自早退，那属于员工和公司之间的企业内部管理与被管理的问题，或者说是汤女士违反了用人单位的劳动纪律，而违反劳动纪律并不属于《工伤保险条例》规定的不得认定为工伤或视同工伤的情形。所以，汤女士发生事故时当属于“下班途中”，因此应该被认定为工伤。
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上下班路上受到伤害要认定为工伤，必须同时满足以下条件： 1、在上下班途中； 2、受到伤害的原因是发生了交通事故； 3、该交通事故的责任认定中，本人为非主要责任。 雪天路滑，摔倒受伤能不能算工伤？能不能报销呢？ 上下班路上受到伤害要认定为工伤，必须同时满足以下条件： 1、在上下班途中； 2、受到伤害的原因是发生了交通事故； 3、该交通事故的责任认定中，本人为非主要责任。 因此，如遇雪天路滑摔倒，自己摔倒受伤，虽然发生在上下班途中，但并未受到非本人主要责任的交通事故伤害，是不能认定工伤的。 那么，环卫工人在清扫积雪过程中摔倒可算工伤吗？ 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，可被认定为工伤。因此，环卫工人在清扫积雪过程中因雪天路滑造成的事故或意外伤害，可被认定为工伤，治疗费用通过工伤保险基金支付，且可以领取工伤保险相关待遇。 外出开会滑倒摔伤能是工伤吗？ 因工外出期间，由于工作原因受到伤害，可被认定为工伤。因此，因工外出期间，因雪天路滑造成的事故或意外伤害，可被认定为工伤，治疗费用通过工伤保险基金支付，且可以领取工伤保险相关待遇。此外，如果用人单位没有为员工参加工伤保险的话，上述相关费用均由单位承担。
职工在上班途中遭遇车祸，如果经鉴定，对事故不负主要责任的，一般属于工伤；如果要对事故负主要责任的，则不属于工伤，不能去申请工伤认定，但可以请求有关责任人来承担侵权赔偿责任。
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下班车祸属于工伤吗需要根据实际情况判断。职工上下班途中遇到交通事故的可认定为工伤，但须同时具备以下条件：第一，必须是在上下班的规定时间发生的交通事故；第二，必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故；第三，必须是本人没有责任或者不是主要责任。
2020.09.20 94 -
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上下班车祸属于工伤吗上下班车祸，是否属于工伤，要看在这起车祸中承担的是否是主要责任。交通事故可以认定工伤的有以下条件：1、上下班途中，在正常上下班规定的时间和合理的路线发生的交通事故，也包括加班的上下班途中或单位同意请假提早下班途中发生的交通事故；2、在交通事
2021.12.13 137
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员工下班途中发生车祸属于工伤吗
是否属于工伤，需看交通事故的责任，并非一概而论。属于工伤的，企业按工伤处理。先事故赔偿，不足部分由企业按工伤补足。
2022-10-18 15,340 -
下班途中与员工发生车祸属于工伤吗
是否属于工伤，需看交通事故的责任，并非一概而论。属于工伤的，企业按工伤处理。先事故赔偿，不足部分由企业按工伤补足。
2022-10-10 15,340 -
提前下班遭遇车祸是否属于工伤
根据《工伤保险条例》第14条规定“上下班途中，受到机动车事故伤害的应当认定为工伤”，该条例及有关解释并没有规定“上下班”时间必须是在规定的上下班时间内，因此，职工提前下班遭遇车祸也应属于工伤。职工提前
2022-03-15 15,340 -
职工提前下班遭遇车祸是否属于工伤
根据《工伤保险条例》第14条规定“上下班途中，受到机动车事故伤害的应当认定为工伤”，该条例及有关解释并没有规定“上下班”时间必须是在规定的上下班时间内，因此，职工提前下班遭遇车祸也应属于工伤。 职工提
2022-02-02 15,340
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01:13
员工下班路上发生交通事故属于工伤吗员工下班路上发生交通事故故要被认定为工伤，必须要满足以下三个条件： 1、需要在合理时间，合理路线的上下班途中； 2、伤害是由交通事故或者城市轨道交通，客运轮渡，火车事故所造成的； 3、事故必须是非本人主要责任。 如果在上下班路上受伤满足上述
1,232 2022.06.06 -
01:06
下班骑车摔倒属于工伤吗在上下班途中，受到非本人主要责任的交通伤害的属于工伤。因此，下班骑车构成工伤需符合二个条件，第一个是需要受到交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害，走路摔伤不算。第二个是必须是非本人主要责任。也就是说，本人在事故中无责任、次要责任
6,319 2022.04.17 -
00:57
上下班车祸算工伤吗上下班发生车祸，不一定能够被认定为工伤。这主要因为：根据我国工伤保险条例第14条的规定，如果劳动者在上下班途中发生了交通事故，同时交通事故主要是因为劳动者本身的原因产生的话，这时候劳动者所遭受的伤害就不能够认定为工伤。例如，劳动者驾驶报废或
1,768 2022.04.15
