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施工单位的工伤保险

2022-07-23 20:59

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2022-07-23回复

专业分析:

登记所需资料: 用人单位参加工伤保险须携带以下资料办理参保手续。 1、企业单位及个体经济组织须提供营业执照复印件; 2、提供参保人《花名册》; 3、填报《社会保险登记表》和《社会保险费申报表》提供上年度工资总额和职工上年度月工资表。 《工伤保险条例》 第一条为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险,制定本条例。

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一般工作受伤后,公司应该先进行工伤认定,然后才能进行工伤赔偿。但实际中有些公司为逃避员工工伤责任,并不及时去申请工伤认定。可是工伤认定是有时间限制的,一旦错过了规定的时间,无法确认工伤的,就会损害到受伤员工的利益。按规定,职工在工作受伤后,申请工伤认定的时间按如下规定: 1、公司申请。公司应在从事故伤害发生之日起30天内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况的,经报社会保险行政部门同意,申请时限即可以适当延长。 2、公司未按时申请。如果公司未按时向相关部门提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向公司所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

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属于施工单位缴纳,凡是与用人单位建立劳动关系的农民工,用人单位必须及时为他们办理参加工伤保险的手续。工伤保险由用人单位参保缴费,和职工无关,职工是不缴费的,按照单位的工资总额作为缴费基数,缴费费率按照单位的工伤风险性质给予不同的费率。

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