员工擅自使用单位公章签订合同有效吗
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要看当事人使用公章做了什么事，例如擅自使用公章侵占公司财产，涉嫌职务侵占罪，如果利用公司公章挪用公司财产，情节特别严重的，则涉嫌挪用资金罪。一般公司公章是不能由员工个人擅自使用的。 【温馨提示】若您有相似法律问题，细节、证据不同，答案也会不同，建议咨询律师，仅需3～15分钟获得专业解答！
首先不需要。如果用工单位盖章，那么用工单位又变成了用人单位（即劳动合同签订主体单位），这样一来，就会造成混乱，也失去了派遣的意义。 其次，劳务派遣的三方关系是，用工单位和用人单位签订劳务派遣合作协议；用人单位和员工之间签订劳务派遣合同；用工单位实际使用员工。所以，员工签订的劳务派遣合同，用工单位并不需要盖章。
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用人单位与员工签订无限期合同签订标准用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。 根据本法规定，订立劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致的原则。只要用人单位与劳动者协商一致，没有采取胁迫、欺诈、隐瞒事实等非法手段，符合法律的有关规定，就可以订立无固定期限劳动合同。（二
2024.05.20 31
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合同中使用单位合同专用章有效吗？
1、如果双方都认可且合同中有约定，是可以的。 2、就算是单位的合同专用章，也不是随便可以刻录的。 3、法律对此的规定是只要双方意思自治就可以的。
2022-08-07 15,340 -
第三方签订与用工单位签订的用工合同有效吗
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2022-06-03 15,340 -
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2023-07-06 15,340 -
单位公章被员工拿去私自盖章了，签的合同对我们有效力吗？
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2022-10-01 15,340
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3,175 2022.04.15 -
01:31
冒用他人名义签订合同有效吗冒用他人的名义签订合同，如果他人拒绝追认的，这时候合同对被代理人不发生法律效力，但是被欺骗的合同当事人，可以要求冒用人承担相应的民事责任。而且，如果行为人实施了诈骗行为，通过签订合同骗取他人财物的，这时候行为人还需要承担合同诈骗罪的刑事责任
4,362 2022.04.15 -
01:12
聘用退休人员需签订劳动合同吗聘用退休人员不需要签订劳动合同。因为退休人员已退出工作岗位、超出法定就业年龄，不再具有法律意义上的劳动主体资格，即不再具有建立劳动关系的主体资格，不在劳动合同法规范调整范围，得适用民法规范调整范围。退休人员中有的身体尚好，本人自愿，用人单位
9,169 2022.10.03
