合同没到期被厂里开除有没有陪尝
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
合法开除员工的，此时不会涉及到补偿或者赔偿的问题。但要是用人单位违法开除劳动者，也就是违法解除与劳动者的劳动合同，这种情况下可以要求单位支付赔偿金，而不是补偿金。赔偿金是经济补偿金的二倍。
-
在工厂被开除有没有工资在工厂被开除有工资，但是如果是严重违反公司的规章制度或者触犯刑法的，工厂是可以从工资中扣除一部分作为赔偿。厂里辞退有工资，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 去劳动局讨工资需要带以下资料： 1、工资支付凭证或记录或职工工资
2022.07.15 808 -
合同没到期被开除怎么赔偿合同没到期被辞退的，如果是用人单位违法辞退的，应当按照经济补偿金的二倍支付赔偿金。根据《劳动合同法》第八十七条规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2020.07.09 180 -
厂里合同没到期不干会怎样用人单位不存在我国相关法律规定的情况，劳动者劳动合同没到期就离厂，属于劳动者违法，因此给用人单位造成的直接经济损失、招聘该劳动者产生的费用，用人单位可以要求劳动者承担。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人
2020.08.02 345
-
被厂里开除有没有陪尝工资
单位应支付拖欠您的工资。如果开除您的理由是您存在过错，则一般没有经济补偿金。如果单位非法开除您，则应支付您经济补偿金二倍的赔偿金。可来电咨询或来所咨询。
2022-10-21 15,340 -
在厂里打架。厂里开除。合同没到期。厂里赔钱吗？
因为打架被解除合同，解除合同合法的，没有经济补偿金。职工在单位内打架，是违反用人单位规章制度的行为，达到用人单位依法制定的规章制度规定的解除合同程度的，是”严重违反用人单位规章制度“的情形，根据《劳动
2022-10-08 15,340 -
没签合同厂里被开除有工资吗
没签合同厂里需要根据《劳动合同法》的规定，从用工之日起第二个月支付双倍工资。对于厂里主张是你不愿意签，应当由厂里提供证据，况且即使其能提供证据是你不愿意签，那么其应当与你结束劳动关系，不应该在无合同的
2022-01-23 15,340 -
被厂里开除有没有补偿
合法开除员工的，此时不会涉及到补偿或者赔偿的问题。但要是用人单位违法开除劳动者，也就是违法解除与劳动者的劳动合同，这种情况下可以要求单位支付赔偿金，而不是补偿金。赔偿金是经济补偿金的二倍。
2022-07-13 15,340
-
01:02
租房合同没有到期被解除怎么赔偿首先，一般情况下，合同因解除而溯及既往的消灭，尚未履行的债务免于消灭， 已经履行的部分发生返还请求权。但是租房合同为继续行合同，合同解除无有溯及力，也就是说，不得请求房东返还已经支付的租金。 其次，解除了合同，自合同解除时尚未履行的债务被免
2,888 2022.04.15 -
01:16
合同到期公司不续签有没有赔偿劳动合同到期后，公司没有续签的话，也是需要向劳动者支付经济补偿的。根据劳动合同法的规定，除了用人单位维持或者提高劳动合同约定条件来续订劳动合同，而劳动者自己不同意续订的情形外，劳动合同到期后都可以主张经济补偿。经济补偿标准是按照劳动在用人单
824 2022.05.23 -
00:59
合同没有约定履行期限如何解除合同没有约定履行期限的话，当事人想要解除合同，可以通过以下三种方式来终止合同的权利义务关系：1、当事人可以与对方进行协商，双方协议解除合同；2、当事人可以达成补充的约定，按照约定解除合同；3、当事人可以根据我国民法典第五百六十三条的规定，单
2,049 2022.05.11
