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多处伤残的工伤等级应该怎么定?

2023-06-03 19:52

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吉林省在线咨询顾问团

2023-06-03回复

专业分析:

根据《劳动能力鉴定、职工工伤与职业病致残等级》的规定:劳动能力鉴定中,对残情级别划分为一至十级。最重的为第一级,最轻为第十级。对于同一器官居或系统多处损伤,或一个以上器官不同部位同时受到损伤者,应先对单项伤残程度进行鉴定。如果几项伤残等级不同,以重者定级;如果两项及以上等级相同,最多晋升一级。 所以,如果职工发生工伤并且存在多处损伤的情况下,伤残级别的确定是要根据受伤的具体情况来确定的。但是鉴定机构应当对各处伤残均进行鉴定,根据各处的伤残结果确定最终的伤残等级。比如两处伤残,一处十级、一处九级,则以重者九级定级;如两处伤残均为十级,那么最多可以以九级定级。

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北京市京师律师事务所

一、劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。 二、设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。 三、申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的,可以在收到该鉴定结论之日起15月内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。 四、自劳动能力鉴定结论作出之日起年后,工伤职工或者其直系亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的,可以申清劳动能力复查鉴定。

章法律师

广东律参律师事务所

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