工作8年前6年未交失业金被辞退怎么
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满五年时，从第五年开始，可以领取一年。此后增加一年，增加一个月。故缴纳八年后，可以领取一年三个月的失业保险金，用以保障基本生活需要。失业金领取期限要看失业保险缴纳年限决定。如果失业保险缴纳8年，一般可以领取15个月左右失业金，具体期限各地社保局规定。
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7年工龄被辞退失业金领几年中断就业职工，领取失业保险金的期限是按照缴费年限计算的。根据相关规定，缴费年限满五年不足十年的，领取失业保险金的最长期限是18个月。缴费年限7年的，应该在13个月至18个月之间。领取失业保险金时需要提交单位出具的解聘通知书和相关档案材料。
2020.04.24 758 -
工作6年被辞退如何赔偿工作6年被辞退赔偿多少钱需根据以下情况判断： 1、每工作满一年，支付一个月工资作为补偿； 2、六个月以上不满一年的，按一年计算； 3、不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 绩效不合格被辞退是否有赔偿需根据以下情况判断： 1、如果
2022.09.30 2,323 -
在单位工作6年被辞退,怎么补偿如果劳动者是严重违反用人单位违规制度被用人单位辞退的，用人单位不需要对劳动者进行经济补偿，但用人单位要承担举证的责任。依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： 1、在试用期间被证明不
2020.06.25 662
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工作8年前6年未交被辞退怎么
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2022-10-27 15,340 -
工作8年前6年未交被辞退要怎么赔偿？
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2022-10-27 15,340 -
6年前没干工作被辞退怎么办
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2022-10-27 15,340 -
工作不满一年被辞退有失业金么
如果参保了失业保险，可以在失业状态下享受失业补贴金.享受失业金是有一定条件的： （1）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的； （2）在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业
2022-10-25 15,340
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工作4年被辞退按劳动法怎么赔偿工作四年被辞退，按照《中华人民共和国劳动法》赔偿四个月的工资作为补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工
8,474 2022.04.17 -
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交通罚款6年未交怎么办交通违章逾期未交的，需要到交管部门或者交管部门指定的银行缴纳罚款及被加处的罚款。长时间不缴纳违章罚款的，机动车驾驶员会被吊销驾驶证。当事人逾期不履行行政处罚决定的，作出行政处罚决定的行政机关可以采取下列措施： 1、到期不缴纳罚款的，每日按罚
2,966 2022.05.11 -
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工作四年被辞退赔偿几个月工资工作四年被辞退，如果公司是违法解除，那么要赔偿8个月工资，如果符合以下情形，那么要赔偿4个月工资：1、企业生产经营发生严重困难，或者企业转产，重大技术革新或经营方式调整，经变更劳动合同后仍需裁剪人员的，或者出现其他劳动合同订立时所依据的客观
11,161 2022.05.11
