男职工婚假规定是什么
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1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)的,可享受3天婚假。2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,可享受晚15天(含3天法定婚假)。3、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。4、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。5、婚假包括公休假和法定假。6、的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。由于全国各地的具体情况不同,具体婚假时间一般依据的是各省或者根据《中华人民共和国人口与法》自己规定的,全国各地的规定并不一致。《中华人民共和国人口与计划生育法修正案(草案)》第二十五条符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。
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男职工一般可享受3天婚假,具体婚假时间一般依据的是各省、自治区或者直辖市根据《中华人民共和国人口与计划生育法》自己规定的,全国各地的规定并不一致。
男职工陪产假由各地的计划生育条例规定,国家没有明确的法律规定,比如:江苏省女方在享受国家规定产假的基础上,延长产假三十天,男方享受护理假十五天;湖南省符合法定生育条件的夫妻,女方除享受国家规定的产假外增加产假六十天,男方享受护理假二十天。
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男职工产假相关规定是什么?
关于男职工陪产假的相关规定:比如湖南省内符合法定生育条件的夫妻,女方除享受国家规定的产假外增加产假六十天,男方享受护理假二十天;而江苏省女方在享受国家规定产假的基础上,延长产假三十天,男方享受护理假十五天等。
2020.03.05 119 -
男职工陪产假规定?
我国法律上并没有对陪产假进行明确规定,具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定,基本都见于各地的计划生育条例中。实践中,各省市规定陪产假的时间常见的是15天。
2020.01.16 847 -
男职工陪产假的规定
目前,劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定,具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定,基本都见于各地的计划生育条例中。当然,还存在有的地方有陪产假,有的地方没有陪产假的情况。除了西藏和新疆外,其余29个省份均相继修改了本地计生条例,
2020.07.05 127
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男职工陪产假规定是什么
劳动法规中没有男员工陪产假的规定,发生争议劳动监察和劳动争议仲裁均不受理。陪产假是计划生育法规的规定,由各省、直辖市、自治区《人口与计划生育条例》规定。《人口与计划生育法》第二十五条符合法律、法规规定
2022-03-25 15,340 -
男职工产假2018年规定是什么?
我补充一下男职工产假规定2016,其他陪产假规定 第四十六条男二十五周岁以上、女二十三周岁以上初婚的为晚婚。二十四周岁以上的已婚妇女生育 第一个子女的为晚育。职工实行晚婚的,在法定婚假的基础上增加婚假
2022-07-13 15,340 -
男职工带薪产假是什么规定
陪产假期间,用人单位同样要向职工支付工资的。若是用人单位有为职工买生育保险的话,职工休陪产假期间的工资则由用人单位向相关部门申请。陪产假期间工资一般是按照当地社会平均工资标准来支付的,若是职工工资高于
2022-05-30 15,340 -
男职工产假条例规定是什么
男方是否有陪产假,各地规定不同,有的地区有,有的地区没有,而且各地规定的陪产假时间也不同,有7天的也有10天、15天的。 在现行的《劳动法》中,只有女职工生育可以休产假的规定,并没有男职工休陪产假的明
2022-07-02 15,340
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01:06
产假多少天2021新规定男
目前我国各个地方对于陪产假的具体天数的确定,一般会按照实际情况来制定。除了西藏和新疆外,已经有29个省份修改了计生条例,明确了陪产假的期限。其中最短的陪产假是7天,最长的陪产假是1个月,多数地区的陪产假是15天。目前陪产假最短的是天津和山东
1,446 2022.04.17 -
01:21
男的产假多少天2021新规定
男的产假条数2021新规定如下:男方陪产假一般为十五日至二十五日,我国法律中并未明确规定男方陪产假天数,而是根据各省市的人口计划生育条例规定确定。根据相关法律规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生
4,723 2022.04.17 -
01:14
虚假诉讼罪的最新规定是什么
根据刑法第三百零七条关于虚假诉讼罪的最新规定:凡是以虚构的事实提起民事诉讼的,并涉嫌妨害到司法秩序或者严重侵害了受害人的合法权益的,人民法院将处以三年以下有期徒刑或者拘役或者管制,并予以罚金处罚;导致严重的情节,处以三年以上七年以下有期徒刑
2,277 2022.04.17