石家庄二级工伤赔偿期限怎么规定
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职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资； （二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额； （三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。
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石家庄工伤十级赔偿标准：一次性伤残补助金，十级伤残的补助金为七个月的本人工资；劳动合同到期终止的，一次性医疗补助金从工伤保险基金支付；一次性伤残就业补助金由用人单位支付。具体的赔偿金额由石家庄市人民政府规定。
根据我国工伤保险条例以及相关法律法规的规定，工伤九级的伤残赔偿明细主要有以下几个部分内容： 1、医疗费：实报实销； 2、住院伙食补助费、交通、食宿费：上述费用按照地方标准进行计算； 3、辅助器具费用； 4、停工留薪期工资：停工留薪期一般不超过12个月； 5、停工留薪期护理费。
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石家庄工伤鉴定九级赔偿标准石家庄工伤鉴定九级赔偿标准：医疗费、住院伙食费、交通费、辅助器具费用、停工留薪期间工资补偿费用、停工留薪期间护理费用、一次性伤残补助金，九级伤残为九个月的本人工资、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。法律规定工伤职工治疗非工伤引发的
2022.05.11 959 -
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石家庄轻微工伤赔偿期限怎么规定
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职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资
2022-12-12 15,340 -
石家庄一般工伤赔偿期限多久？
申请工伤赔偿的期限：与工伤认定一样，即用人单位在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请；用人单位因种种原因不能及时支付工伤待遇而引起的劳动争议，申请
2022-12-11 15,340 -
石家庄普通工伤赔偿期限多久
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2022-12-09 15,340
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石家庄养老保险怎么交石家庄养老保险的缴纳流程如下： 1、持所需申请材料到户籍所在辖区社保机构提出参保申请； 2、填写《参保登记表》，办理参保手续； 3、社保机构工作人员审核材料； 4、到户籍所在辖区社保机构征收部门个人缴费窗口； 5、参保成功。 石家庄养老保险
2,550 2022.04.17 -
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二级工伤赔偿标准是怎样《工伤保险条例》中详细规定因工伤事故导致的人体损害伤残的赔偿标准。除了实际支出的医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿，条例还详细规定了不同额度的赔偿。如果是因工致残被鉴定为二级伤残的，要保留受伤员工和用人单位的劳动关系，但员工退出工作岗
1,031 2022.04.15 -
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二级工伤赔偿多少钱因工伤事故导致的二级人体损害伤残，除了实际支出的医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿，《工伤保险条例》还详细规定了不同额度的赔偿。如果是因工致残被鉴定为二级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位。并从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助
1,619 2022.04.17
