劳务受伤时的赔偿责任归属问题
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在民法典第一千一百九十二条中，明确了个人之间形成劳务关系时，提供劳务一方造成他人损害的责任承担方式。接受劳务一方需承担侵权责任，并向有故意或重大过失的提供劳务一方进行追偿。同时，提供劳务一方因劳务受到损害时，双方各自的过错程度将决定过错方承担相应的责任。 在提供劳务期间，如果第三人的行为导致提供劳务一方受到损害，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任，并有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方在补偿后，可以向第三人进行追偿。
《民法典》第一千一百九十二条个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。提供劳务期间，因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后，可以向第三人追偿。
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