公司代签合同是怎么算的
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没有真正就业千万不要签订三方协议，否则的话，新就业单位为正规的国企或者报考公务员，你就要改派，改派手续非常的繁杂，还要有一定的时间才能办完，会影响你的就业录用。你上没上班也不能改变已经签约的事实。就像是只要领了结婚证，不管是否同居，再与别人结婚，也要先离婚，否则就是重婚，吃官司！ 1，你毕业以后两年之内没有签订三方协议，你的户口和档案打回生源地（有的毕业生是异地高考，不一定生源地就是原籍），接收单位是生源地的人才市场。你可以到这里办理毕业以后的转正定级手续，保留那个虚无缥缈的干部身份。也继续你的档案材料和党团关系。 2，不签定三方协议你在外面工作就是打工一族，办不了完整的五险一金，因此，你在原籍签订一个假的三方协议把户口搬回去，弊端就是你永远是一个打工仔，大学白上了。1，与私营企业签订三方协议要走如下流程：在三方协议上先由毕业生学校所在院系盖章，毕业生本人签字并填写完整的信息，到企业盖章（最好是行政章，起码是人力资源部的章），企业所在地人才市场核准章（企业要与人才市场确定好用人计划），回学校盖就业指导中心的章，交给学校、用人单位各一份，等毕业了就可以在学校办理派遣证到企业报到，签订劳动合同再到人力资源和社会保障局备案，转移档案和党团关系。 2，你提出的三个问题其实是一个问题：没有与单位签订就业协议的毕业生如何办理干部身份。 3，你已经毕业了，有了毕业证书就有了进入管理岗位的资格，也就是计划经济时期的干部身份。 4，干部身份是一种任职资格，与你办没办理转正定级没有关系，转正顶级只是说明你毕业以后得工作经历。 5，你转正定级于你以后申报专业技术任职资格有关联，最好去你的档案托管地完善你的档案，虽然不影响那个干部身份。
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1、公司经过劳动者本人的同意，并且该劳动者也实际接受了劳动合同的内容，则该代签的劳动合同有效。 2、公司没有经过劳动者的同意，即使双方已经按照劳动合同的内容在履行，则代签的合同无效。
可以。根据《公司法》的相关规定，分公司由于没有设立法人，不具备独立的法人资格，但是依照法律的规定进行登记，取得了营业执照，具备了经营经格，可以以自己的名义签订经济合同，但一般要在公司的授权范围内进行
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谁代表公司签外面的合同代表公司签外面的合同的人是： 1、公司的法定代表人和获得公司授权签订合同的人可代表公司签订协议； 2、公司法定代表人应当依照公司章程的规定担任董事长、执行董事或者经理，并依法登记，公司法定代表人变更的，应当办理变更登记，代表法人从事民事活动
2022.03.30 570 -
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怎么找代签合同的公司？
首先要说你的性质不排除是劳务派遣工，所谓是劳务派遣工就是由另外的公司（一般以人才市场为主）转交到你现在工作的公司。那样对你现在工作的公司方便管理的一种手法而已，在这其中，你肯定会被你的管理公司（前程无
2022-07-02 15,340 -
帮公司代签合同是怎样的
如果取得授权，代为签署合同，不承担责任。 如果是代一家公司签合同，帮公司代签合同除代理人签字外，应该还有公章，合同的主体是该公司而不是个人，这种情况下，个人不承担责任。 当然，前提是公章属实，且该个人
2022-07-02 15,340 -
三方公司代签合同是怎样的
一般临时工因为工作不是连续性的，才采用劳务派遣的形式，也就是你说的第三方人力资源公司跟你签合同。一般保安、清洁工是这样雇佣的。 如果你的工作是全日制的，这样做就是不符合规定的。是违法行为。 一般会出现
2022-07-12 15,340 -
代签合同公司就是不可以由分公司代签合同吗
可以。 分公司就是本公司的代理人，双方之间是一种代理关系，分公司是代理人，总公司是被代理人。分公司在本公司授权范围内所进行的经营合同，一般来讲都是有效的。 因此，在与分公司签订相关合同时，作为合同相对
2022-06-11 15,340
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员工代公司签合同违约怎么办公司员工代表公司签定合同时，合同另一方应当注意员工的代理权限，合同的效力根据以下情形而定： 1、员工没有代理权限，仍实施代理行为，未经公司追认的，对公司不发生效力； 2、员工没有代理权限，仍实施代理行为，合同另一方有理由相信员工有代理权的，
664 2022.05.27 -
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公司没有签合同离职工资怎么算关于没签劳动合同自动离职有没有工资的问题，可以确定是没有工资的。首先如果是员工自动离职的话是属于违法解除劳动合同，情节严重的话不但公司不会发工资，员工自己还要赔付的损失，但是介于起初没有签署劳动合同，在辞退时会给以部分的补偿金的，基本上是平
1,713 2022.04.17
