公司发生交通事故后，有劳动合同的一方也有权利要求公司赔偿吗
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开公司车给公司送货出事故，公司应当承担赔偿责任。在实际的赔偿时，如果司机负全责的，应由保险公司在交强险内先赔偿对方的损失，超过部分可所在单位赔偿，也可以要求保险公司在第三者责任险内直接进行赔偿。
根据公司要求开车发生事故公司赔。根据法律规定，公司聘用职工，已经与职工之间形成了劳动合同或者劳务合同关系，给公司工作中开车是属于履行职务的行为。因履行工作而产生交通事故的，应该由所在的公司对受害者承担赔偿责任，个人无需承担责任。
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交通事故后保险公司有权利支付赔偿金吗？交通事故中保险公司有追偿的权利，如果出现驾驶人未取得驾驶资格或者醉酒的；被保险机动车被盗抢期间肇事的；被保险人故意制造道路交通事故的情形，保险公司在机动车交通事故责任强制保险责任限额范围内垫付抢救费用，并有权向致害人追偿。
2020.03.13 124 -
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上班期间发生交通事故, 公司有权利要求公司赔偿吗
如果是上下班期间遇到交通事故，属于工伤，可以同时要求肇事方和用人单位赔偿。 工伤要到当地劳动部门申请工伤认定，根据工伤保险条例的规定索赔。交通事故应报交警由交警认定事故责任，先由对方交强险赔偿，不足部
2022-01-19 15,340 -
公司没有签订劳动合同，但是一直在公司上班，有权利要求公司赔偿吗
用人单位应当自用工之日起1个月内与劳动者签订书面劳动合同。未签订的，属于违法行为，应当在用工满1个月的次日至满1年期间，按月向劳动者支付二倍工资。《劳动合同法》第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立
2022-01-26 15,340 -
劳动合同终止后，公司有赔偿的权利吗
用人单位除了依据《劳动法》和《劳动合同》承担违约责任外，还必须对劳动者支付经济补偿金，支付经济补偿金的主要依据是《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》，可以参考的条文有： 第二条对劳动者的经济补偿金，由
2022-08-20 15,340 -
公司两年没有签劳动合同，公司有权要求赔偿吗
自你入职公司30天内公司必须与你劳动合同，否则公司违法；同时，自你入职日起超过1个月未满1年公司未与你签订劳动合同，你可以申请与公司解除劳动关系关并主张2倍工资赔偿；自你入职日起超过1年未与你签订合同
2022-08-15 15,340
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公司没有签订劳动合同如何赔偿用人单位自用工之日起超过一个月、不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。但自用工之日起一个月内，经过用人单位书面通知之后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，而不需要向
3,500 2022.04.17 -
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公司违法解除劳动合同赔偿今天和大家分享一下公司违法解除劳动合同的赔偿问题 公司如果是违法与员工解除劳动合同的，则应该向员工支付经济补偿，经济补偿通常是按员工在本公司工作的年限，工作每满1年，则需要向员工支付1个月工资的标准。员工工作满6个月以上但未满1年的，则按照
2,738 2022.04.15 -
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没有签合同可以要公司赔偿吗用人单位没有与劳动者签订书面的劳动合同，一般情况下，劳动者都可以要求公司支付相应的赔偿。具体来说，根据劳动合同法第八十二条规定，如果用人单位，也就是公司自用工之日起超过一个月而不满一年，没有与劳动者订立书面劳动合同的，就应当向劳动者每月支付
2,045 2022.04.15
