建筑工地临时工意外摔死怎么赔偿大概能赔多少
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这个要看后期恢复,够不够成级别,如果构成工商赔偿标准的级别,就按工商赔偿标准进行赔偿。法院也会支持。标准如下: 一、一级至四级伤残待遇标准一次性伤残补助金 1、一级伤残补助金人工资×27个月 2、二级伤残补助金人工资×25个月 3、三级伤残补助金人工资×23个月 4、四级伤残补助金人工资×21个月 按月享受伤残津贴(按月支付) 1、一级伤残津贴人工资×90% 2、二级伤残津贴人工资×85% 3、三级伤残津贴人工资×80% 4、四级伤残津贴人工资×75%
50岁工地摔死的赔偿数额,要看在工地摔死的原因。如果被摔死者死亡原因是因为工作,可以申请工伤认定,可以依据《工伤保险条例》的具体规定来认定赔偿的具体数额,工亡补助金为上一年全国城镇居民可支配收入的20倍。如果在工地的工作人员,不是因为工作原因摔死的,不能认定工伤,会按非因工死亡,单位给经济补偿。按照本省非因工死亡处理。一般补偿几万元。
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建筑工地农民工意外死亡怎么赔偿
企业单位要对死者家属赔偿相关费用,例如丧葬费、精神损失费、一次性补助金。一次性补助金的赔偿方式一般是按照当地的平均工资进行计算的。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生
2020.03.11 213 -
建筑工地摔伤怎么赔偿
工地施工摔伤不属于工伤的,应当按照侵权责任确定赔偿责任。根据我国《民法典》规定,侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具
2021.02.19 123 -
临时工意外死亡赔偿多少钱
临时工工伤死亡的赔偿标准为: 1、可以获得丧葬补助金,标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; 2、供养亲属可以获得抚恤金,按照职工工资来支付的,其中配偶可以获得40%,其他亲属能获得30%; 3、最后还可以获得一次性工亡补助金,该补助
2020.12.15 877
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建筑工人在工地意外死亡赔偿多少
职工因工死亡,其直系亲属可按照建筑工地意外死亡赔偿标准从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (二)供养亲属抚恤金按
2022-08-27 15,340 -
建筑工地工人意外摔伤,怎样赔偿?
首先,建筑公司在分包合同中订立的免责条款是无效的。因为法律明确规定了承包方与分包方应当就分包范围内的工程承担。因此如果李某要求建筑公司赔偿,建筑公司有责任予以赔偿,但是可以向张某追偿,也可以向保险公司
2022-10-01 15,340 -
建筑工地意外死亡怎么赔偿
按照工伤死亡赔偿标准进行赔偿。 工伤死亡赔偿金的偿标准 赔偿标准伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其直系亲属可以享受
2022-07-14 15,340 -
50岁工地摔死大概赔多少钱
50岁工地摔死的赔偿数额,要看在工地摔死的原因。如果被摔死者死亡原因是因为工作,可以申请工伤认定,可以依据《工伤保险条例》的具体规定来认定赔偿的具体数额,工亡补助金为上一年全国城镇居民可支配收入的20
2021-12-23 15,340
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建筑工地工伤赔偿标准是多少
如果在建筑工地上发生工伤事故,具体的赔偿标准需要根据《工伤保险条例》进行确定。除了医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿,条例中规定了不同额度的赔偿。如果按照工伤伤残等级划分,则一次性伤残补助金及每个月领取的伤残津贴随着工伤等级不同,从一
3,888 2022.04.15 -
00:59
工伤意外死亡怎么赔偿
工伤意外死亡需要赔偿丧葬津贴、家属抚恤金和一次性死亡津贴。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。供养亲属抚恤金配偶每月得40%,其
2,246 2022.05.11 -
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工伤赔偿大概需要多久
工伤赔偿款什么时候可以拿到钱,法律并没有明确的规定。从实践来看,工伤至少要一年之后能拿到补偿。具体分析如下: 1、一般从单位或个人申请之日算起,申报工伤一般需要2个月的时间; 2、劳动部门15日内审核材料,60日内作出工伤认定,20日内送达
1,136 2023.01.04